メニュー

商品・サービス紹介/申込・購入

労務行政eラーニング

管理職教育でお悩みの方はこちら

講座一覧を見る


働き方改革のカギを握るのは”管理職”


 働き方改革の実現は、企業にとって重要な経営課題といえます。長時間労働削減、ワーク・ライフ・バランス、生産性向上などテーマは多岐にわたりますが、その実現には適切なマネジメントが前提となります。つまり、管理職は働き方改革の実現のための”キーマン”といえます。

 本講座では、働き方改革の推進を担う管理職がおさえておきたいポイントを4つのコースでご用意しています。

 


いつでも、どこでもスキマ時間で学べる


  top2テーマ解説+振り返り小テストを組み合わせ、3分程度の動画で構成されています。スマートフォンにも対応しているので、移動中などちょっとした空き時間を活用し、気軽に学習することができます。また、動画はテロップ付きなので、音声を流せないオフィスでも、問題なく利用できます。

 

 

 


理解度をチェックできる。継続的に学べる


 各コースに修了試験を用意しているので、理解度を確認できます。複数名でご利用の場合、受講管理者が受講状況や解答日時、試験結果を閲覧できます。eラーニングの受講期間が過ぎても『厳選100項目で押さえる 管理職の基本と原則』 『精選100項目で押さえる 管理職の理論と実践』の2冊を備えておけば、現場で内容を振り返りながら、実務に生かすことができます。

 

※eラーニングコースのうち、「管理職が知っておくべき法律知識と労務管理の基本」は本書に対応しておりません

 

 

   

受講画面イメージ 

top5

 

 

 

受講管理画面イメージ 

 

top4

 

 

 

eラーニング紹介動画

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ページの先頭へ戻る

  • eラーニング
  • 講座一覧・価格表
  • 無料トライアル
  • 動作環境・よくあるご質問
  • お申込・お支払い/受講の流れ
  • eラーニング利用申込

ログイン

ID(Email)
パスワード

ログイン

 

重要なお知らせ 購入特典