労政時報 記事検索

2006.07.14 3681号 ・ F13頁

Q12 A 1.過労死とは 過労死の労災認定基準は どのように定められているのか 発症前の近い時期だけでな , く 長期間の疲労...

Q12 A 1.過労死とは 過労死の労災認定基準は どのように定められているのか 発症前の...

2006.07.14 3681号 ・ F14頁

Q13 A 労災保険未加入の事業所で労災事故が発生した場合, 保険給付は行われないのか 労災保険加入の手続き に関係な , く...

Q13 A 労災保険未加入の事業所で労災事故が発生した場合, 保険給付は行われないのか 労...

2006.07.14 3681号 ・ F15頁

Q14 A をいうのか 契約社員が期間満了直前に労災に遭った場合, 保険給付はどうなるのか 労災保険給付は,退職後も通常どおり受...

Q14 A をいうのか 契約社員が期間満了直前に労災に遭った場合, 保険給付はどうなるのか...

2006.07.14 3681号 ・ F16頁

Q15 A 1.解雇制限 業務災害の被災者に対する解雇制限の内容 業務上の負傷または疾病の療養のため休業する期間 およびその後3...

Q15 A 1.解雇制限 業務災害の被災者に対する解雇制限の内容 業務上の負傷または疾病の...

2006.07.14 3681号 ・ F17頁

Q16 A 通勤災害で休業した者にも解雇制限は適用されるか 通勤災害については解雇制限は適用されない 労災保険の給付は業務災害と...

Q16 A 通勤災害で休業した者にも解雇制限は適用されるか 通勤災害については解雇制限は適...

2006.07.14 3681号 ・ F18頁

Q17 A 実際の賃金と労災給付との差額を会社が負担しても 休業補償給付は全額支給されるか 平均賃金の60％未満を支給する場合で...

Q17 A 実際の賃金と労災給付との差額を会社が負担しても 休業補償給付は全額支給されるか...

2006.06.23 3680号 ・ 002頁

特集 部門業績賞与制度 設計実務と運用事例 制度設計のための実務解説と4 社の事例 当研究所が2005年に実施した ｢人事・賃金...

特集 部門業績賞与制度 設計実務と運用事例 制度設計のための実務解説と4 社の事例 当研究...

2006.06.23 3680号 ・ 003頁

解説編 部門業績賞与制度の 導入･運用に向けた実務 制度の考え方から適用対象,指標選定, 格差の設定等の具体的方法 ㈱日本能率協...

解説編 部門業績賞与制度の 導入･運用に向けた実務 制度の考え方から適用対象,指標選定,...

2006.06.23 3680号 ・ 017頁

部門業績賞与制度／三洋化成工業 1 三洋化成工業 独自の業績評価に基づく ｢ハー ド経常利益｣の増減を組織長の賞与に反映 会社概...

部門業績賞与制度／三洋化成工業 1 三洋化成工業 独自の業績評価に基づく ｢ハー ド経常利...

2006.06.23 3680号 ・ 019頁

部門業績賞与制度／三洋化成工業 1 三洋化成工業 独自の業績評価に基づく ｢ハー ド経常利益｣の増減を組織長の賞与に反映 会社概...

部門業績賞与制度／三洋化成工業 1 三洋化成工業 独自の業績評価に基づく ｢ハー ド経常利...

2006.06.23 3680号 ・ 030頁

ト 2 日本ペイン 会社,部門の目標達成度が基準, 工場や管理部門は利益額以外の指標も 会社概要 1881年の創業以来, 塗料工...

ト 2 日本ペイン 会社,部門の目標達成度が基準, 工場や管理部門は利益額以外の指標も 会...

2006.06.23 3680号 ・ 038頁

3 サーラグループ 夏･冬の賞与は一律と し, 決算賞与に所属会社や組織の目標達成度を反映 グループ概要 都市ガスを母体とする総...

3 サーラグループ 夏･冬の賞与は一律と し, 決算賞与に所属会社や組織の目標達成度を反映...

2006.06.23 3680号 ・ 054頁

コー 4リ バラ ト･ス ンス コアカー ドを入れた戦略的目標管理制度を 管理職層に導入し,部門目標の達成度を賞与に反映 会社概...

コー 4リ バラ ト･ス ンス コアカー ドを入れた戦略的目標管理制度を 管理職層に導入し...

2006.06.23 3680号 ・ 068頁

解説 人事アセスメ トの ン 活用法と留意点 採用や昇格･管理職登用に際して 有効に使うためのポイン ト 近年, 企業における人...

解説 人事アセスメ トの ン 活用法と留意点 採用や昇格･管理職登用に際して 有効に使うた...

2006.06.23 3680号 ・ 084頁

解説 新会計基準等が 企業人事に与える影響 役員報酬,ス トックオプショ ン費用等の 会計処理に関する法改正のポイン ト 白土英...

解説 新会計基準等が 企業人事に与える影響 役員報酬,ス トックオプショ ン費用等の 会計...

2006.06.23 3680号 ・ 094頁

企業の地震対策を考える 各社の有事態勢から安否確認システム, 行動マニュアルまで 鍋田周一 なべた しゅういち 当研究所編集委員...

企業の地震対策を考える 各社の有事態勢から安否確認システム, 行動マニュアルまで 鍋田周一...

2006.06.23 3680号 ・ 106頁

解説 人事部 の リスク管理としての地震対策 チェ ク トで確認 する人事部の ToDo 18項目 ッ リス 小林 誠 こばやし...

解説 人事部 の リスク管理としての地震対策 チェ ク トで確認 する人事部の ToDo...

2006.06.23 3680号 ・ 118頁

データボックス ● ● DATA BOX 外務公務員の在勤基本手当と住居手当(2006年度) 住居手当限度額は大半が前年度と同水...

データボックス ● ● DATA BOX 外務公務員の在勤基本手当と住居手当(2006年度...

2006.06.23 3680号 ・ 122頁

情報フラ シュ ッ 人事労務,労働関連の 情報をピッ クアッ プ 高校卒者の就職率は92.8％ 就職率 調査対象 全国の国公私立...

情報フラ シュ ッ 人事労務,労働関連の 情報をピッ クアッ プ 高校卒者の就職率は92....

2006.06.23 3680号 ・ 125頁

人事労務カ レンダー 日付 曜日 法定事務／行事等 全国安全週間 (１∼７日) スローガン 全員参加でリスクの低減 確立しよう...

人事労務カ レンダー 日付 曜日 法定事務／行事等 全国安全週間 (１∼７日) スローガン...