すべて(15,556件)
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2018.01.12 3944号 ・ 102頁
社長の年収は4441万円。 常勤役員に社宅を提供している企業は2割にとどまる 労務行政研究所 当研究所では、調査資料が少ない役員...
社長の年収は4441万円。 常勤役員に社宅を提供している企業は2割にとどまる 労務行政研究...
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2018.01.12 3944号 ・ 124頁
社長の平均報酬月額は217万円、平均年収額は3137万円 【発表機関】賃金管理研究所 【問い合わせ先】〈TEL〉03-3953-...
社長の平均報酬月額は217万円、平均年収額は3137万円 【発表機関】賃金管理研究所 【問...
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2018.01.12 3944号 ・ 128頁
活用促す法整備の動向と インセンティブ類型別に見た導入検討ポイント 村中靖 むらなかやすし デロイトトーマツコンサルティング合同...
活用促す法整備の動向と インセンティブ類型別に見た導入検討ポイント 村中靖 むらなかやすし...
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2018.01.12 3944号 ・ 142頁
(不利益変更関係) 当社では月3万円を上限として、通常使用する通勤経路でかかる月額を基に通勤手当を支給しています。在宅勤務制度を...
(不利益変更関係) 当社では月3万円を上限として、通常使用する通勤経路でかかる月額を基に通...
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2018.01.12 3944号 ・ 144頁
(賃金関係) 当社のフレックスタイム制の適用者で、清算期間(1カ月)の実労働時間が総労働時間に満たなかった社員がいます。次の清算...
(賃金関係) 当社のフレックスタイム制の適用者で、清算期間(1カ月)の実労働時間が総労働時...
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2018.01.12 3944号 ・ 146頁
(労使協定関係) 事業場外みなし労働時間制や専門業務型裁量労働制を導入する場合は、労使協定を所轄労働基準監督署長に届け出なくては...
(労使協定関係) 事業場外みなし労働時間制や専門業務型裁量労働制を導入する場合は、労使協定...
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2018.01.12 3944号 ・ 148頁
(労働時間関係) 当社の所定労働時間は8時間で、休日労働を命じた場合、8時間以上労働することもあれば、当日の状況により3時間程度...
(労働時間関係) 当社の所定労働時間は8時間で、休日労働を命じた場合、8時間以上労働するこ...
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2018.01.12 3944号 ・ 150頁
(労働時間関係) 当社では休日労働を命じる場合、必ずその前日までに申請手続きを行わせ、別の出勤日を振替休日としています。このたび...
(労働時間関係) 当社では休日労働を命じる場合、必ずその前日までに申請手続きを行わせ、別の...
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2018.01.12 3944号 ・ 152頁
(就業規則関係) 当社ではさまざまな国籍の従業員を多数雇っており、中には日常会話程度の日本語しか通じない者もいます。先日ある従業...
(就業規則関係) 当社ではさまざまな国籍の従業員を多数雇っており、中には日常会話程度の日本...
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2018.01.12 3944号 ・ 154頁
(退職関係) 繁忙期に半年間の契約で、従事業務に関する専門知識やスキルを有した労働者を10人程度雇用しました。ところが契約途中で...
(退職関係) 繁忙期に半年間の契約で、従事業務に関する専門知識やスキルを有した労働者を10...
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2018.01.12 3944号 ・ 156頁
(服務規律関係) 当社では、男性にはスーツの着用を、女性には会社指定の制服の着用を義務づけています。今般、ある女性社員から「女性...
(服務規律関係) 当社では、男性にはスーツの着用を、女性には会社指定の制服の着用を義務づけ...
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2018.01.12 3944号 ・ 158頁
有料お詫びと訂正
第3942号(17.12.8)掲載の「改正労働契約法に伴う無期転換への対応アンケート」の記事中に誤りがありました。お詫びして下記...
第3942号(17.12.8)掲載の「改正労働契約法に伴う無期転換への対応アンケート」の記...
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2018.01.12 3944号 ・ F001頁
五三智仁いつみともひと弁護士(五三・町田法律事務所) 慶應義塾大学法学部法律学科卒。第二東京弁護士会所属。経営法曹会議会員として...
五三智仁いつみともひと弁護士(五三・町田法律事務所) 慶應義塾大学法学部法律学科卒。第二東...
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2017.12.22 3943号 ・ 008頁
国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中 https://www.rosei.jp/law...
国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中 https...
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2017.12.22 3943号 ・ 010頁
[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。 2.省令は各省庁の略称の後に「令」を、同じく告示は「告」を付している...
[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。 2.省令は各省庁の略称の後に「...
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2017.12.22 3943号 ・ 012頁
医療法人社団A事件最高裁二小平29.7.7判決 要旨本件は、医療法人Yに雇用されていた医師Xが、Yに対し、時間外労働および深夜労...
医療法人社団A事件最高裁二小平29.7.7判決 要旨本件は、医療法人Yに雇用されていた医師...
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2017.12.22 3943号 ・ 014頁
主要都市別・年齢ポイント別の モデル給与水準、35歳モデル年収総額 労務行政研究所 当研究所では、1972年から毎年、海外赴任者...
主要都市別・年齢ポイント別の モデル給与水準、35歳モデル年収総額 労務行政研究所 当研究...
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2017.12.22 3943号 ・ 055頁
具体的な手順・対応を検討するためのチェックポイント 業務上の必要性や人材育成等の目的において転勤が行われる一方、仕事と家庭生活と...
具体的な手順・対応を検討するためのチェックポイント 業務上の必要性や人材育成等の目的におい...
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2017.12.22 3943号 ・ 072頁
個人の成長と本業への有形無形のリターンを狙った3社の事例 2017年3月の「働き方改革実行計画」において、新たな技術の開発、オー...
個人の成長と本業への有形無形のリターンを狙った3社の事例 2017年3月の「働き方改革実行...