労政時報 記事検索

2025.02.14 4092号 ・ 108頁

（人事管理関係） 　当社の社員で、ことあるごとに「弁護士に相談する」旨を表明する者がいます。例えば、当該社員と別の社員が業務に...

（人事管理関係） 　当社の社員で、ことあるごとに「弁護士に相談する」旨を表明する者がいま...

2025.02.14 4092号 ・ 110頁

（人事管理関係） 　就職活動中の学生等に対するセクシュアルハラスメントについて、企業の対策が義務づけられるとの報道を目にしまし...

（人事管理関係） 　就職活動中の学生等に対するセクシュアルハラスメントについて、企業の対...

2025.02.14 4092号 ・ 112頁

（賃金関係） 　当社では、従業員の奨学金を日本学生支援機構に直接返還する「代理返還制度」を福利厚生の一環として導入しようと考え...

（賃金関係） 　当社では、従業員の奨学金を日本学生支援機構に直接返還する「代理返還制度」...

2025.02.14 4092号 ・ 114頁

（賃金関係） 　昨今の人手不足により、アルバイトや契約社員の賃金を相場より高く設定しないと応募が集まらなくなってきました。とは...

（賃金関係） 　昨今の人手不足により、アルバイトや契約社員の賃金を相場より高く設定しない...

2025.02.14 4092号 ・ 116頁

（安全配慮義務関係） 　当社では、数名の障害者を雇用しています。通常は所定労働時間9～18時、うち休憩を1時間としていますが、...

（安全配慮義務関係） 　当社では、数名の障害者を雇用しています。通常は所定労働時間9～1...

2025.02.14 4092号 ・ 118頁

（労災関連） 　当社では、社外で行われる民間の語学スクール研修を業務終了後に任意で受講させており、ほぼ全員が参加しています。時...

（労災関連） 　当社では、社外で行われる民間の語学スクール研修を業務終了後に任意で受講さ...

2025.02.07 4092号 ・ 49頁

• ［XLSX］民間シンクタンクの24、25年度経済見通し（民間シンクタンク13機関）

2025.01.10 4091号 ・ 008頁

●令和6年12月19日　厚生労働省 令和6年改正次世代育成支援対策推進法に関するQ&Aおよびリーフレットを公開 　厚...

●令和6年12月19日　厚生労働省 令和6年改正次世代育成支援対策推進法に関するQ&am...

2025.01.10 4091号 ・ 010頁

京王プラザホテル札幌事件 札幌高裁　令 6. 9.13判決 要　旨 本件は、ホテル運営会社Ｙ社に勤務するＸが、ハワイ...

京王プラザホテル札幌事件 札幌高裁　令 6. 9.13判決 要　旨 本件は、ホ...

2025.01.10 4091号 ・ 012頁

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した。　　

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した...

2025.01.10 4091号 ・ 014頁

13職種に見る最新実態と諸格差の動向 労務行政研究所 近年、仕事基準の人材マネジメントを志向する企業が増えており、役割給・職...

13職種に見る最新実態と諸格差の動向 労務行政研究所 近年、仕事基準の人材マネジメント...

2025.01.10 4091号 ・ 042頁

規模別・学歴別・年齢階級別に見た所定内・所定外賃金、賞与の水準

規模別・学歴別・年齢階級別に見た所定内・所定外賃金、賞与の水準

2025.01.10 4091号 ・ 058頁

人材戦略として、グローバルでの戦略的適材配置等を推進。2023年から「人的資本レポート」を毎年継続的に発刊 ポイント ❶人的...

人材戦略として、グローバルでの戦略的適材配置等を推進。2023年から「人的資本レポート」を...

2025.01.10 4091号 ・ 070頁

第41回：ホープネット事件（東京地裁　令 5. 4.10判決） 産業保健判例研究会による判例研究の第41回を掲載する。同会では...

第41回：ホープネット事件（東京地裁　令 5. 4.10判決） 産業保健判例研究会による...

2025.01.10 4091号 ・ 084頁

賃上げ要求水準は3％以上を基準とし、 定期昇給相当分（賃金カーブ維持相当分）を含め5％以上とする 【発表機関】連合

賃上げ要求水準は3％以上を基準とし、 定期昇給相当分（賃金カーブ維持相当分）を含め5％以上...

2025.01.10 4091号 ・ 089頁

賃金構造維持分を確保した上で、 すべての組合で1万2000円以上の賃上げに取り組む 春闘相場の牽けん引いん役である金属労協（J...

賃金構造維持分を確保した上で、 すべての組合で1万2000円以上の賃上げに取り組む 春闘...

2025.01.10 4091号 ・ 094頁

（採用関係） 　先日、中途採用の最終面接にて、面接を担当した役員がその場で候補者に対して内定の旨を伝えました。通常は、面接が終...

（採用関係） 　先日、中途採用の最終面接にて、面接を担当した役員がその場で候補者に対して...

2025.01.10 4091号 ・ 096頁

（人事管理関係） 　日帰り出張先の社員から、大規模なシステム障害により交通機関が大幅に乱れ、当日中に帰宅できなくなったとの連絡...

（人事管理関係） 　日帰り出張先の社員から、大規模なシステム障害により交通機関が大幅に乱...

2025.01.10 4091号 ・ 098頁

（労働時間関係） 　当社は全社員に対しフレックスタイム制を適用していますが、最近極端な長時間労働が見受けられる社員がいます。そ...

（労働時間関係） 　当社は全社員に対しフレックスタイム制を適用していますが、最近極端な長...

2025.01.10 4091号 ・ 100頁

（人事管理関係） 　当社では自己啓発支援の一環として、所定の資格を取得する際に発生した受験料の費用補助を行っています。先日、補...

（人事管理関係） 　当社では自己啓発支援の一環として、所定の資格を取得する際に発生した受...