労政時報 記事検索

2009.01.23 3742号 ・ 136頁

雇用管理関係 Q 経営状況が厳しい中,内定者の意向を踏まえたうえで 入社時期を遅らせることは可能か 当社ではこのところの業績不振...

雇用管理関係 Q 経営状況が厳しい中,内定者の意向を踏まえたうえで 入社時期を遅らせること...

2009.01.23 3742号 ・ 138頁

賃金関係 Q 近く退職が予定されている社員の 賞与を減額することは可能か 当社では, 賞与の算定対象期間に勤務していても ｢支給...

賃金関係 Q 近く退職が予定されている社員の 賞与を減額することは可能か 当社では, 賞与...

2009.01.23 3742号 ・ 140頁

賃金関係 Q A 1.賞与とは 賞与支給日に退職している場合は 賞与を不支給と してもよいか 当社では現在, 賞与支給日に退職し...

賃金関係 Q A 1.賞与とは 賞与支給日に退職している場合は 賞与を不支給と してもよい...

2009.01.23 3742号 ・ 142頁

労働時間関係 Q フレックスタイム制で 特定の日のみコアタイムを設けない運用は可能か 標準労働時間９∼17時, コアタイム10∼...

労働時間関係 Q フレックスタイム制で 特定の日のみコアタイムを設けない運用は可能か 標準...

2009.01.23 3742号 ・ 144頁

母性保護関係 Q A 妊娠中の従業員に対する仕事上の配慮は どこまで必要か 妊娠中の従業員がいます｡ もともと多忙な部署で残業等...

母性保護関係 Q A 妊娠中の従業員に対する仕事上の配慮は どこまで必要か 妊娠中の従業員...

2009.01.23 3742号 ・ 146頁

賞与関係 Q A には, まず 賞与原資の一部を部長裁量で 各人に配分する仕組みをとる場合の留意点 当社では半期ごとに労組と賞与...

賞与関係 Q A には, まず 賞与原資の一部を部長裁量で 各人に配分する仕組みをとる場合...

2009.01.09 3741号 ・ 002頁

特集 即戦力人材の活用ねらう 退職者の リターン雇用制度 仕事と家庭の両立支援策と しても活用を進める4 社をみる 結婚や出産・...

特集 即戦力人材の活用ねらう 退職者の リターン雇用制度 仕事と家庭の両立支援策と しても...

2009.01.09 3741号 ・ 008頁

1 アフラック 退職者を即戦力人材マーケ ト して ッと 戦略的に活用 会社概要 アフラック (アメリカンファミリー生命保険会...

1 アフラック 退職者を即戦力人材マーケ ト して ッと 戦略的に活用 会社概要 アフラッ...

2009.01.09 3741号 ・ 015頁

リ ターン雇用制度／帝人 2 帝人 ダイ バーシテ 推進の一環と ィ して ｢家庭事情によ る退職者再雇用制度｣を実施 会社概要...

リ ターン雇用制度／帝人 2 帝人 ダイ バーシテ 推進の一環と ィ して ｢家庭事情によ...

2009.01.09 3741号 ・ 021頁

リ ターン雇用制度／ I NAX 3 INAX 結婚･育児･介護等やむを得ない事情での退職者を 正社員と して再雇用 会社概要...

リ ターン雇用制度／ I NAX 3 INAX 結婚･育児･介護等やむを得ない事情での退職...

2009.01.09 3741号 ・ 026頁

4 カゴメ 退職理由を問わず自己都合退職者を 期間契約社員と して再雇用 会社概要 1899年創業｡ 日本で最初のトマトソース...

4 カゴメ 退職理由を問わず自己都合退職者を 期間契約社員と して再雇用 会社概要 189...

2009.01.09 3741号 ・ 032頁

解説 自己都合退職者の再雇用制度の 設計･運用実務 再雇用の目的に即した 制度設計のポイン トと留意点 近年, 自己都合退職者の...

解説 自己都合退職者の再雇用制度の 設計･運用実務 再雇用の目的に即した 制度設計のポイン...

2009.01.09 3741号 ・ 046頁

2009年春季労使交渉 連合の交渉方針まとまる 物価上昇に見合う賃金引き上げ"の観点から, 8 年ぶりにベア要求掲げる ナショナ...

2009年春季労使交渉 連合の交渉方針まとまる 物価上昇に見合う賃金引き上げ"の観点から,...

2009.01.09 3741号 ・ 051頁

2009年連合方針 参考 金属労協(ＩＭＦ−ＪＣ)の闘争方針 企業内最低賃金協定と水準の引き上げを含んだ ｢ＪＣミニマム運動｣を...

2009年連合方針 参考 金属労協(ＩＭＦ−ＪＣ)の闘争方針 企業内最低賃金協定と水準の引...

2009.01.09 3741号 ・ 056頁

日本経団連の 春季労使交渉に臨む指針 日本経団連は, 2008年12月16日に, 2009年版経営労働政策委員会報告を公表 した...

日本経団連の 春季労使交渉に臨む指針 日本経団連は, 2008年12月16日に, 2009...

2009.01.09 3741号 ・ 058頁

要に応じさらなる施策についても検討してい くことが求められる｡ 最低賃金制度については, 法改正により, 地域別最低賃金の機能強...

要に応じさらなる施策についても検討してい くことが求められる｡ 最低賃金制度については,...

2009.01.09 3741号 ・ 060頁

解説 環境激変期の賃金交渉において 物価上昇をどうみるか 過去40年余のデータを踏まえ,賃金決定の在り方について再整理 連合は,...

解説 環境激変期の賃金交渉において 物価上昇をどうみるか 過去40年余のデータを踏まえ,賃...

2009.01.09 3741号 ・ 082頁

地域別賃金と 物価･生計費等の諸格差 厚生労働省,総務省など 主な統計による都道府県別の状況 前回の掲載 第3718号 (08....

地域別賃金と 物価･生計費等の諸格差 厚生労働省,総務省など 主な統計による都道府県別の状...

2009.01.09 3741号 ・ 093頁

地域別賃金と物価等の諸格差 2 賃金,物価および生計費等からみた 地域格差の状況 毎勤,賃金構造統計,家計調査等による最新の実態...

地域別賃金と物価等の諸格差 2 賃金,物価および生計費等からみた 地域格差の状況 毎勤,賃...

2009.01.09 3741号 ・ 100頁

働きがいのある会社−日本におけるベスト25 (労務行政刊) 連動企画 働きがいのある会社レポート(第２回) 良品計画 学歴･年齢...

働きがいのある会社−日本におけるベスト25 (労務行政刊) 連動企画 働きがいのある会社レ...