労政時報 記事検索

2011.08.26 社会保険労務士法人みらいコンサルティング 牧野内陽子 3804号 ・ 142頁

（労働時間関係）　当社では、これまで慣行として休日出勤の代休を認めてきました。しかし、数カ月前に休日出勤した分を事後に代休として...

（労働時間関係）　当社では、これまで慣行として休日出勤の代休を認めてきました。しかし、数カ...

2011.08.26 太田・石井法律事務所 石井妙子 3804号 ・ 144頁

（震災関係）　震災の影響により、製造部門を中心に、事業所の運営体制の復旧・再編に相当時間がかかる見込みです。そのため、毎年10月...

（震災関係）　震災の影響により、製造部門を中心に、事業所の運営体制の復旧・再編に相当時間が...

2011.08.26 アンダーソン・毛利・友常法律事務所 沢崎敦一 3804号 ・ 146頁

（震災関係）　福島第一原発周辺の避難区域内における現場復旧作業のため、従業員を現地へ派遣する必要が生じています。当社としては、原...

（震災関係）　福島第一原発周辺の避難区域内における現場復旧作業のため、従業員を現地へ派遣す...

2011.08.26 大槻経営労務管理事務所 寺田 晃 3804号 ・ 148頁

（通勤災害関係）　社員Ａは、退勤途中で学生時代の友人に会ったため、いつも利用している駅の構内にある喫茶店で40分ほど雑談をした後...

（通勤災害関係）　社員Ａは、退勤途中で学生時代の友人に会ったため、いつも利用している駅の構...

2011.08.26 涌井美和子 3804号 ・ 150頁

（新入社員関係）　当社では、新入社員は、約３カ月間の集合研修を経て各職場へ配属しています。同一の職場には２名以上の新入社員を配属...

（新入社員関係）　当社では、新入社員は、約３カ月間の集合研修を経て各職場へ配属しています。...

2011.08.12 3803号 ・ 007頁

　多面評価制度の活用事例　・多面評価制度を導入する４社の評価結果の活用と運用に着目した最新事例　多面評価制度を管理職に対して実施...

　多面評価制度の活用事例　・多面評価制度を導入する４社の評価結果の活用と運用に着目した最新...

2011.08.12 3803号 ・ 008頁

情報リンク先のＵＲＬは記事作成時点のものです。　平成23年夏期における計画停電に伴う休業について　2011/7/14厚生労働省　...

情報リンク先のＵＲＬは記事作成時点のものです。　平成23年夏期における計画停電に伴う休業に...

2011.08.12 3803号 ・ 010頁

昇進や配置の判断材料とする３社と本人の気づき促進に限定する１社の取り組み　労務行政研究所編集部　当研究所が実施した「人事考課制度...

昇進や配置の判断材料とする３社と本人の気づき促進に限定する１社の取り組み　労務行政研究所編...

2011.08.12 3803号 ・ 016頁

管理職層を対象に毎年実施，能力開発に加え，登用・配置にも活用　会社概要　ソフトバンクモバイル，ソフトバンクＢＢ，ソフトバンクテレ...

管理職層を対象に毎年実施，能力開発に加え，登用・配置にも活用　会社概要　ソフトバンクモバイ...

2011.08.12 3803号 ・ 029頁

適正配置を目的として全社員に毎年実施，観察項目はコンピテンシーとリンクさせる　会社概要　2010年３月に，大丸と松坂屋が合併して...

適正配置を目的として全社員に毎年実施，観察項目はコンピテンシーとリンクさせる　会社概要　2...

2011.08.12 3803号 ・ 046頁

管理職層に対して３年に１回実施し，現場での育成や昇進判定の補完情報としても活用　会社概要　1918年に，日本初のレーヨン人造絹糸...

管理職層に対して３年に１回実施し，現場での育成や昇進判定の補完情報としても活用　会社概要　...

2011.08.12 3803号 ・ 062頁

昇格時などに行う研修の対象者に実施し，本人の気づきと行動変容につなげる　会社概要　スイスに本拠を置くヘルスケアの世界的企業，ノバ...

昇格時などに行う研修の対象者に実施し，本人の気づきと行動変容につなげる　会社概要　スイスに...

2011.08.12 3803号 ・ 074頁

日常に潜む情報漏洩を未然に防ぐ意識喚起・啓発の進め方　最近のネット世代にとって，"ブログ"や"ツイッター""ミクシィ"等への書き...

日常に潜む情報漏洩を未然に防ぐ意識喚起・啓発の進め方　最近のネット世代にとって，"ブログ"...

2011.08.12 3803号 ・ 100頁

各機関の調査にみる最新の職種別時給水準，その他の労働条件　このほど，パート・アルバイトの賃金水準，その他の労働条件等に関する資料...

各機関の調査にみる最新の職種別時給水準，その他の労働条件　このほど，パート・アルバイトの賃...

2011.08.12 3803号 ・ 101頁

平均時給は東日本エリア1009円，西日本エリア926円　・発表機関：㈱アイデム人と仕事研究所［URL］http://apj.ai...

平均時給は東日本エリア1009円，西日本エリア926円　・発表機関：㈱アイデム人と仕事研究...

2011.08.12 3803号 ・ 106頁

募集時の平均時給は首都圏で983円　・発表機関：㈱リクルートＨＲエリアカンパニー企画統括室　・問い合わせ先：［TEL］03－68...

募集時の平均時給は首都圏で983円　・発表機関：㈱リクルートＨＲエリアカンパニー企画統括室...

2011.08.12 3803号 ・ 110頁

平均時給は全国平均979円，関東地区1034円，関西地区991円　・発表機関：㈱インテリジェンス　・問い合わせ先：［TEL］03...

平均時給は全国平均979円，関東地区1034円，関西地区991円　・発表機関：㈱インテリジ...

2011.08.12 3803号 ・ 112頁

正社員登用（転換）実績があるのは約７割　・発表機関：㈱アイデムWork-ium［URL］http://workium.aidem...

正社員登用（転換）実績があるのは約７割　・発表機関：㈱アイデムWork-ium［URL］h...

2011.08.12 3803号 ・ 122頁

震災の影響で，生産・売上額等判断Ｄ.Ｉ.などマイナスに転じる　・発表機関：厚生労働省大臣官房統計情報部雇用統計課労働経済第一係　...

震災の影響で，生産・売上額等判断Ｄ.Ｉ.などマイナスに転じる　・発表機関：厚生労働省大臣官...

2011.08.12 3803号 ・ 126頁

　外国人新卒採用　大企業の８割が外国人の新卒採用を積極化　㈱インテリジェンスHITO総合研究所　「外国人の新卒採用に対する企業意...

　外国人新卒採用　大企業の８割が外国人の新卒採用を積極化　㈱インテリジェンスHITO総合研...