労政時報 記事検索

2024.07.26 4081号 ・ 048頁

シニア社員に期待する職務、 60歳前後の等級・人事評価・報酬制度の検討ポイント、 効果的な社内メッセージの出し方 三島寛之...

シニア社員に期待する職務、 60歳前後の等級・人事評価・報酬制度の検討ポイント、 効果的な...

2024.07.26 4081号 ・ 060頁

賃金の減額、諸手当の廃止等のケースについて、 裁判例等に基づき設計と運用を考える 近年、人的資本経営への関心度の高まりに伴い、...

賃金の減額、諸手当の廃止等のケースについて、 裁判例等に基づき設計と運用を考える 近年、...

2024.07.26 4081号 ・ 074頁

ビジョン実現に必要な人財ポートフォリオ構築へ3本の柱で施策を推進。 人事戦略の全体像を策定し、戦略人事の “見える化” に挑戦...

ビジョン実現に必要な人財ポートフォリオ構築へ3本の柱で施策を推進。 人事戦略の全体像を策定...

2024.07.26 4081号 ・ 086頁

経済産業省「2023年企業活動基本調査（2022年度実績）」から試算した部門別実態 労務行政研究所 人事分野では、経営効率の...

経済産業省「2023年企業活動基本調査（2022年度実績）」から試算した部門別実態 労務...

2024.07.26 4081号 ・ 098頁

労働者1人当たりのOFF-JTの費用は1.5万円と、 前年度の1.3万円より増加 【発表機関】厚生労働省 人材開発統括官付人材...

労働者1人当たりのOFF-JTの費用は1.5万円と、 前年度の1.3万円より増加 【発表...

2024.07.26 4081号 ・ 110頁

（労働時間関係） 　当社は、システム関係の事業を主とする会社であり、日頃から長時間労働是正対策を推進しています。時間外労働の上...

（労働時間関係） 　当社は、システム関係の事業を主とする会社であり、日頃から長時間労働是...

2024.07.26 4081号 ・ 112頁

（年休関係） 　突発的な業務により深夜0時過ぎまで勤務していた従業員から、その勤務明け当日の年次有給休暇（以下、年休）の申請を...

（年休関係） 　突発的な業務により深夜0時過ぎまで勤務していた従業員から、その勤務明け当...

2024.07.26 4081号 ・ 114頁

（育児休業関係） 　当社では、男性社員の育児休業取得を促進していますが、数日～1週間など、ほとんどが短期間となっており、女性社...

（育児休業関係） 　当社では、男性社員の育児休業取得を促進していますが、数日～1週間など...

2024.07.26 4081号 ・ 116頁

（育児休業関係） 　当社で育児休業をしている係長がいます。育児休業期間中、当該社員の後輩である社員が成果を出しているとのことか...

（育児休業関係） 　当社で育児休業をしている係長がいます。育児休業期間中、当該社員の後輩...

2024.07.26 4081号 ・ 118頁

（懲戒関係） 　社内のトイレで用を足しながらWEB会議に出席する社員がいます。会議出席者から、「当該社員の発言中、流水音など不...

（懲戒関係） 　社内のトイレで用を足しながらWEB会議に出席する社員がいます。会議出席者...

2024.07.26 4081号 ・ 120頁

（人事管理関係） 　勤務時間外や休日に、従業員に対して仕事上のメールや電話への対応を指示しない、いわゆる「つながらない権利」を...

（人事管理関係） 　勤務時間外や休日に、従業員に対して仕事上のメールや電話への対応を指示...

2024.07.26 4081号 ・ 122頁

（ハラスメント関連） 　数年ぶりに新卒の新入社員を迎えたことから、親睦も兼ねて終業時刻後に部で花火大会の観覧を計画しています。...

（ハラスメント関連） 　数年ぶりに新卒の新入社員を迎えたことから、親睦も兼ねて終業時刻後...

2024.07.26 4081号 ・ 124頁

（社会保険関係） 　当社は、正社員数が50人前後で推移し、短時間で勤務するアルバイト社員が100人程度在籍しております。令和6...

（社会保険関係） 　当社は、正社員数が50人前後で推移し、短時間で勤務するアルバイト社員...

2024.07.26 4081号 ・ 86頁

• ［XLSX］図表4_2022年度における産業別に見た組織別の常時従業者数と構成割合（経済産業省〔労務行政研究所 試算〕）
• ［XLSX］参考_詳細産業別データ「2023年企業活動基本調査確報（2022年度実績）」（経済産業省〔労務行政研究所 試算〕）

2024.07.12 4080号 ・ 008頁

●令和6年6月14日　出入国在留管理庁 「出入国管理及び難民認定法及び外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する...

●令和6年6月14日　出入国在留管理庁 「出入国管理及び難民認定法及び外国人の技能実習の...

2024.07.12 4080号 ・ 010頁

　フリーランス・事業者間取引適正化等法関係　 特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律（以下、法）が令和6年11月1...

　フリーランス・事業者間取引適正化等法関係　 特定受託事業者に係る取引の適正化等に関...

2024.07.12 4080号 ・ 014頁

滋賀県社会福祉協議会事件 最高裁二小　令 6. 4.26判決 要　旨 本件は、Ｙ法人の運営する社会福祉センター内のＡ...

滋賀県社会福祉協議会事件 最高裁二小　令 6. 4.26判決 要　旨 本件は、...

2024.07.12 4080号 ・ 016頁

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した。　　

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した...

2024.07.12 4080号 ・ 018頁

「会社支給」機器と「個人所有」機器を業務で使用する際のルール、 モニタリングの実施状況等 労務行政研究所 コロナ禍を経て急速...

「会社支給」機器と「個人所有」機器を業務で使用する際のルール、 モニタリングの実施状況等...

2024.07.12 4080号 ・ 043頁

上級職・一般職の人事制度を約20年ぶりに刷新。 等級体系を整理し、分かりやすくシンプルな制度を構築 ポイント ❶人事制度改定...

上級職・一般職の人事制度を約20年ぶりに刷新。 等級体系を整理し、分かりやすくシンプルな制...