労政時報 記事検索

2018.06.22 3953号 ・ 008頁

国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中　https://www.rosei.jp/law...

国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中　https...

2018.06.22 3953号 ・ 010頁

[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。　2.省令は各省庁の略称の後に「令」を、同じく告示は「告」を付している...

[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。　2.省令は各省庁の略称の後に「...

2018.06.22 3953号 ・ 012頁

[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。　2.省令は各省庁の略称の後に「令」を付している。　

[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。　2.省令は各省庁の略称の後に「...

2018.06.22 3953号 ・ 014頁

社会福祉法人蓬莱の会事件　東京高裁平30.1.25判決　要旨本件は、社会福祉法人Y1と無期労働契約を締結し、Y1が運営する特別養...

社会福祉法人蓬莱の会事件　東京高裁平30.1.25判決　要旨本件は、社会福祉法人Y1と無期...

2018.06.22 3953号 ・ 016頁

多岐にわたる法改正の内容を弁護士が解説　政府が第196回通常国会の最重要課題と位置づける「働き方改革関連法案」は、労働基準法、労...

多岐にわたる法改正の内容を弁護士が解説　政府が第196回通常国会の最重要課題と位置づける「...

2018.06.22 3953号 ・ 038頁

「働き方改革」の成果は　「長時間労働者の減少、総労働時間の減少」が44.7％で最多　【発表機関】リクルートマネジメントソリューシ...

「働き方改革」の成果は　「長時間労働者の減少、総労働時間の減少」が44.7％で最多　【発表...

2018.06.22 3953号 ・ 044頁

自社の長時間労働の原因として　44％が「管理職の意識・マネジメント不足」を挙げる　【発表機関】経済産業省（同省からの委託により日...

自社の長時間労働の原因として　44％が「管理職の意識・マネジメント不足」を挙げる　【発表機...

2018.06.22 3953号 ・ 050頁

派遣先企業は派遣期間の制限にどう対応するか　平成27年9月30日に改正労働者派遣法が施行され、事業所単位の派遣労働者の受け入れ可...

派遣先企業は派遣期間の制限にどう対応するか　平成27年9月30日に改正労働者派遣法が施行さ...

2018.06.22 3953号 ・ 071頁

第19回：国·厚木労基署長(ソニー)事件（東京地裁平28.12.21判決）　産業保健判例研究会による判例研究の第1...

第19回：国·厚木労基署長(ソニー)事件（東京地裁平28.12.21判決）　...

2018.06.22 3953号 ・ 092頁

厚生労働省、人事院、経団連、労務行政研究所の　最新調査データを集約　本誌では例年、各機関の賃金調査から、管理職の賃金データをピッ...

厚生労働省、人事院、経団連、労務行政研究所の　最新調査データを集約　本誌では例年、各機関の...

2018.06.22 3953号 ・ 105頁

労働時間制度、定年制および賃金制度等の実態　【発表機関】厚生労働省政策統括官付参事官付賃金福祉統計室　【問い合わせ先】〈TEL〉...

労働時間制度、定年制および賃金制度等の実態　【発表機関】厚生労働省政策統括官付参事官付賃金...

2018.06.22 3953号 ・ 119頁

労働者1人当たりのOFF−JTの費用は1.7万円と、　前年度の2.1万円より減少　【発表機関】厚生労働省人材開発統括...

労働者1人当たりのOFF−JTの費用は1.7万円と、　前年度の2.1万円より減...

2018.06.22 3953号 ・ 130頁

全国加重平均時間額は868円と前年度から14円アップ　【発表機関】厚生労働省労働基準局賃金課最低賃金係　【問い合わせ先】〈TEL...

全国加重平均時間額は868円と前年度から14円アップ　【発表機関】厚生労働省労働基準局賃金...

2018.06.22 3953号 ・ 131頁

産別（企業内）最賃水準は平均で月額16万1000円、　30歳は手当込み同21万2000円　【発表機関】連合総合労働局（労働条件・...

産別（企業内）最賃水準は平均で月額16万1000円、　30歳は手当込み同21万2000円　...

2018.06.22 3953号 ・ 136頁

【発表機関】総務省統計局統計調査部消費統計課物価統計室　【問い合わせ先】〈TEL〉03-5273-1166（直）　〈URL〉ht...

【発表機関】総務省統計局統計調査部消費統計課物価統計室　【問い合わせ先】〈TEL〉03-5...

2018.06.22 3953号 ・ 138頁

（労働時間関係）　当社では、長時間労働抑制策の一つとして、社員の時間管理意識を高める観点から、時間外労働・休日労働・深夜労働の割...

（労働時間関係）　当社では、長時間労働抑制策の一つとして、社員の時間管理意識を高める観点か...

2018.06.22 3953号 ・ 140頁

（労働時間関係）　当社の従業員を大学院に派遣して、一定期間、研究に従事させることを検討しています。土曜日に授業があるケースや研究...

（労働時間関係）　当社の従業員を大学院に派遣して、一定期間、研究に従事させることを検討して...

2018.06.22 3953号 ・ 142頁

（人事管理関係）　当社の社員で、がんの手術による休職から復帰した社員がいます。体力的にフルタイム勤務は難しいため、短時間勤務制度...

（人事管理関係）　当社の社員で、がんの手術による休職から復帰した社員がいます。体力的にフル...

2018.06.22 3953号 ・ 144頁

（人事管理関係）　当社では、育児・介護等の事情で実質的に短時間勤務を行っている管理職がいます。労働基準法41条の管理監督者に当た...

（人事管理関係）　当社では、育児・介護等の事情で実質的に短時間勤務を行っている管理職がいま...

2018.06.22 3953号 ・ 146頁

（懲戒関係）　当社では今後懲戒規程を見直し、何らかの形で懲戒処分があった場合に、一定期間、昇給を停止させたいと考えています。つい...

（懲戒関係）　当社では今後懲戒規程を見直し、何らかの形で懲戒処分があった場合に、一定期間、...