すべて(1,314件)
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2020.12.10 内閣人事局
内閣人事局「令和2年12月期の期末・勤勉手当を国家公務員に支給」
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2020.12.08 共同通信社
俳優ら労災保険適用へ 「特別加入」で来年度 厚労省、アニメーターも
フリーランスで働く人の保護を強化するため、厚生労働省は8日、俳優などの芸能従事者やアニメーターなどのアニメーション制作従事者、柔道整復師として働く個人事業主に...
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2020.12.04 共同通信社
労働者協同組合法が成立 地域課題の解決期待
組合員が資金を出し合って運営にも関わる「労働者協同組合」と呼ばれる非営利の法人形態を新たに認める法律が4日、参院本会議で全会一致で可決、成立した。NPO法人な...
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2020.12.03 共同通信社
ベア要求、基本3千円以上 金属労協、21年春闘方針
自動車や電機などの産業別労働組合(産別)でつくる金属労協は3日、2021年春闘で定期昇給分を確保した上で、月3千円以上のベースアップ(ベア)要求を基本とする方...
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2020.12.03 共同通信社
不妊治療休暇の導入に助成 中小向け、仕事との両立
内閣府の子ども・子育て本部と厚生労働省による検討チームは3日会合を開き、不妊治療と仕事を両立するための支援策をまとめた。特別休暇制度や時差出勤といった働きなが...
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2020.12.02 共同通信社
一律賃上げ、現実的でない 経団連の春闘方針案
経団連が2021年春闘の交渉方針で、新型コロナウイルス感染拡大を受け企業の多くが業績を悪化させていることから、業種横並びや各社一律賃上げは「現実的ではない」と...
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2020.12.02 共同通信社
傷病手当、欠勤のみ通算 官民格差を是正
病気やけがで欠勤した場合に公的医療保険などから支払われる傷病手当金について、厚生労働省は2日、会社員らが加入する健康保険で、支給期間を欠勤した期間の通算で最長...
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2020.12.01 共同通信社
出産一時金増見送り 厚労省、費用分析が必要
出産した人に42万円が支給される出産育児一時金を巡り、厚生労働省は1日、与党議員から要求があった増額を見送る方針を固めた。負担が大きいとされる出産関連費用に関...
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2020.12.01 東京商工会議所
同一労働同一賃金まるわかりBOOK
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2020.11.30 内閣府
内閣府「令和3年(2021年)の祝日について」
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2020.11.27 厚生労働省
厚生労働省「雇用調整助成金の特例措置等を延長します」
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2020.11.27 厚生労働省
厚生労働省「新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援助成金」の支給要件の見直しについて
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2020.11.26 共同通信社
保険料免除、抜け穴残す 育休中、賞与は条件厳格化
育児休業を取得中に社会保険料の支払いが免除される制度を巡り1日の取得でも対象となる問題点について、厚生労働省は26日、見直し案を社会保障審議会(厚労相の諮問機...
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2020.11.25 共同通信社
「育休希望」3割取れず 日数も少なく、連合調査
子どもがいながら育児休業を取得していない労働者のうち29・6%が、希望に反して取得できなかったことが連合の意識調査で分かった。取得できた人の中でも40・1%は...
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2020.11.25 共同通信社
育休2週間、保険料を免除 厚労省、抜け穴対応
育児休業を取得中に社会保険料の支払いが免除される制度を巡り、厚生労働省は25日、新たに2週間以上の取得でも免除を認める方針を固めた。免除額の多い賞与にかかる保...
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2020.11.25 共同通信社
雇用助成特例2月まで延長 日額上限1万5千円維持 政府、コロナ拡大受け
政府は25日、新型コロナウイルス感染拡大を受け、12月末までの期限となっている雇用調整助成金の特例措置について、来年2月末まで日額上限(1万5千円)や助成率を...
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2020.11.21 共同通信社
公的年金額据え置きの公算 21年度、実質目減り 物価、賃金指標で
2021年度に支給される公的年金額は現在の水準で据え置かれる公算が大きいことが20日、分かった。政府関係者が明らかにした。年金額は物価や賃金の変動に合わせて毎...
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2020.11.19 共同通信社
雇用助成、特例水準維持へ 政府、コロナ感染増配慮 来年1月末まで軸に調整
政府は19日、新型コロナウイルス感染拡大を受けた雇用調整助成金の特例措置について、年明け以降も1日当たりの上限額や助成率の水準を維持する方針を固めた。当初は来...
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2020.11.18 共同通信社
テレワーク浸透へ要件緩和 政府、健康保険で押印撤廃
政府は18日、規制改革推進会議の作業部会を開き、新型コロナウイルスを受けて企業などで浸透が進むテレワークを妨げかねない雇用労働分野の対面規制などに関して議論し...
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2020.11.17 共同通信社
ベア「2%程度」要求へ 21年春闘で連合、6年連続 新型コロナ、先行き不透明
連合が2021年春闘で、基本給を一律に引き上げるベースアップ(ベア)の目標値を月給の2%程度とする要求を掲げる方針を固めたことが17日、関係者への取材で分かっ...