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2023.12.01 厚生労働省

動画版「令和5年版労働経済の分析」を公開します～労働経済白書の7つのトピックを分かりやすく紹介～
2023.12.01 共同通信社

連合賃上げ５％以上要求へ　来春闘に向け、中央委開催

連合は１日、千葉県浦安市で中央委員会を開催し、２０２４年春闘で「５％以上」の賃上げを求める闘争方針を正式決定する。歴史的な物価高が続き、実質賃金がマイナスで推移...
2023.11.30 法務省

技能実習制度及び特定技能制度の在り方に関する有識者会議最終報告書
2023.11.30 共同通信社

介護の外国人材要件緩和　就労直後から職員に算入可

厚生労働省は３０日、介護施設で働く技能実習生ら外国人材を日本人と同様、就労直後から職員数に算入できるよう配置の要件を緩和する方針を固めた。介護施設では入所者３人...
2023.11.29 内閣官房、公正取引委員会

「労務費の適切な転嫁のための価格交渉に関する指針」の公表について
2023.11.28 共同通信社

育休後時短、賃金１０％給付　子が２歳未満、経済支援　２５年度から政府検討

政府は、育児休業明けに時短勤務をする労働者に対し、賃金の１０％を給付する方向で検討に入った。子どもが２歳未満の人が対象。時短勤務で収入が下がる家庭を経済的に支え...
2023.11.28 労働政策研究・研修機構

ユースフル労働統計2023 ―労働統計加工指標集―
2023.11.24 日本経済調査協議会

どこよりもわかりやすい解説書「人的資本経営と『働くあなた』」
2023.11.24 日本経済調査協議会

人的資本経営と人材戦略～人的資本経営の実践的ストーリーブック～
2023.11.24 法務省

技能実習制度及び特定技能制度の在り方に関する有識者会議最終報告書（案）
2023.11.22 共同通信社

雇用保険、パートも同水準　厚労省、現在の料率や給付

厚生労働省は２２日、労働政策審議会（厚労相の諮問機関）の部会を開き、パートら短時間労働者の雇用保険への加入を拡大する制度改正案に関し、保険料率や失業時などの給付...
2023.11.21 厚生労働省

ハラスメント関係資料ダウンロードページに職場のハラスメント対策リーフレット・カスタマーハラスメント対策リーフレット・就活ハラスメント対策リーフレットの各リーフレットを掲載しました。
2023.11.21 共同通信社

週１０時間労働で雇用保険に　要件緩和、５００万人加入　収入安定、子育て支援

政府が雇用保険の加入要件である週の労働時間を現行の「２０時間以上」から「１０時間以上」に緩和する方向で検討していることが分かった。複数の関係者が２１日、明らかに...
2023.11.21 厚生労働省

令和5年度「化学物質管理に係る専門家検討会」の中間取りまとめを公表します
2023.11.21 厚生労働省

12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です～職場におけるハラスメント対策シンポジウム開催～
2023.11.21 総務省統計局

第73回日本統計年鑑　令和6年
2023.11.21 共同通信社

雇調金、教育訓練条件に　３０日超の休業、原則受講

厚生労働省は２１日、企業が支払う休業手当を国が一部補塡する雇用調整助成金の受給条件に関し、３０日を超えて労働者を休業させる場合には、教育訓練の一定期間の受講を原...
2023.11.20 共同通信社

「全業種対象」に労使合意　フリーランスの労災制度

企業に属さないフリーランス（個人事業主）でも労災保険に任意加入できる制度を全業種へ広げる厚生労働省の方針について、２０日に開かれた労働政策審議会（労政審）の部会...
2023.11.20 共同通信社

離職防止へ介護休業周知　政府、全企業に義務化方針　２４年法案提出目指す

政府は２０日、家族を介護する必要がある従業員に対し、介護休業など仕事との両立支援制度を周知するよう全ての企業に義務付ける方針を示した。介護を理由に仕事を辞める人...
2023.11.16 厚生労働省

国内の労働分野における政策手段を用いた国際課題への対応に関する検討会報告書骨子（案）

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