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労政時報 2024.10.11 4085号・ 043頁

第40回：キヤノン事件（東京地裁　令 5. 6.28判決） 産業保健判例研究会による判例研究の第40回を掲載する。同会では、専...

第40回：キヤノン事件（東京地裁　令 5. 6.28判決） 産業保健判例研究会による判例...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 055頁

年間協定等による妥結済み企業の水準は 対前年同期比3.4％増と3年連続のプラス 本記事では、以下のとおり年末一時金関連の情報を...

年間協定等による妥結済み企業の水準は 対前年同期比3.4％増と3年連続のプラス 本記事で...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 056頁

2024年夏冬型年間協定ですでに決まっている年末一時金の集計 労務行政研究所 ポイント ❶全産業平均支給額：東証プライム上...

2024年夏冬型年間協定ですでに決まっている年末一時金の集計 労務行政研究所 ポイント...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 063頁

一時金を取り巻く経済・経営環境　エコノミストによる業績見通しと2024年年末一時金の展望　小林真一郎　こばやししんいちろう　三菱...

一時金を取り巻く経済・経営環境　エコノミストによる業績見通しと2024年年末一時金の展望　...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 072頁

2024年年末一時金の水準の見通し　厚労省民間主要企業ベースで、全産業平均86万8100円程度、対前年同期比2.2％程度の増加と...

2024年年末一時金の水準の見通し　厚労省民間主要企業ベースで、全産業平均86万8100円...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 074頁

主要単産の2024年年末一時金　要求基準と日程　各単産とも、年末分2.5～3カ月（夏冬年間では4～6カ月）程度を要求　▶利用に当...

主要単産の2024年年末一時金　要求基準と日程　各単産とも、年末分2.5～3カ月（夏冬年間...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 075頁

主要機関調査に見る　賞与・一時金の過去5年間の支給実績　2024年夏季は、引き続き対前年同期比増となる　［賞与・一時金妥結結果の...

主要機関調査に見る　賞与・一時金の過去5年間の支給実績　2024年夏季は、引き続き対前年同...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 078頁

厚生労働省による　2024年夏季一時金最終結果　 　

厚生労働省による　2024年夏季一時金最終結果　 　

労政時報 2024.10.11 4085号・ 079頁

厚生労働省、人事院、労務行政研究所の最新調査データを集約 本誌では例年、各機関の賃金調査から、管理職の賃金データをピックアップ...

厚生労働省、人事院、労務行政研究所の最新調査データを集約 本誌では例年、各機関の賃金調査...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 094頁

（採用関係） 　近年、退職代行サービスを利用し、業務の引き継ぎをせずに退職するケース等が問題となっています。会社として、こうし...

（採用関係） 　近年、退職代行サービスを利用し、業務の引き継ぎをせずに退職するケース等が...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 096頁

（採用関係） 　当社は創業5年ほどのスタートアップ企業です。事業拡大に伴い、中途採用を積極的に行っていますが、採用面接だけでは...

（採用関係） 　当社は創業5年ほどのスタートアップ企業です。事業拡大に伴い、中途採用を積...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 098頁

（人事管理関係） 　トイレや喫煙などで離席を頻繁に繰り返す社員がおり、周囲の同僚から当該社員に対して厳しく指導をしてほしいと言...

（人事管理関係） 　トイレや喫煙などで離席を頻繁に繰り返す社員がおり、周囲の同僚から当該...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 100頁

（ハラスメント関係） 　このたび、異動を命じた社員から「10年ほど前、異動予定先の上司からパワハラを受けていたので異動を撤回し...

（ハラスメント関係） 　このたび、異動を命じた社員から「10年ほど前、異動予定先の上司か...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 102頁

（ハラスメント関係） 　就業時間中に居眠りしている社員がおり、口頭で何度か注意したものの改善が見られず、周囲の社員からも苦情が...

（ハラスメント関係） 　就業時間中に居眠りしている社員がおり、口頭で何度か注意したものの...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 104頁

（個人情報保護関係） 　当社は薬局を併設したドラッグストアを経営しており、店舗スタッフには本名の姓を記載した名札の着用を就業規...

（個人情報保護関係） 　当社は薬局を併設したドラッグストアを経営しており、店舗スタッフに...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 106頁

（情報管理関係） 　当社では、セキュリティ対策としてパソコン使用上のルールを定めており、離席時はパソコン画面をロックすることを...

（情報管理関係） 　当社では、セキュリティ対策としてパソコン使用上のルールを定めており、...

相談室Q&A 2024.10.11 4085号・ 108頁

（安全衛生関係） 　先日、「てんかん」が原因で亡くなる人がいることを知りました。当社の従業員も、就業時間中にてんかん発作を起こ...

（安全衛生関係） 　先日、「てんかん」が原因で亡くなる人がいることを知りました。当社の従...

労政時報 2024.10.11 4085号・ 79頁

最新情報 2024.10.11 共同通信社

運送、過労死ライン超１８％　長時間労働、対応急務　政府が白書、２４年問題も

政府が１１日に閣議決定した２０２４年版「過労死等防止対策白書」で、業種別の長時間労働の状況が明らかになった。労働時間が週４０時間...

政府が１１日に閣議決定した２０２４年版「過労死等防止対策白書」で、業種別の長時間労働の状況...

最新情報 2024.10.11 厚生労働省

雇用仲介事業者（職業紹介事業者、募集情報等提供事業者）は新たなルールへの対応が必要です