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2017.08.11 3935号・ 033頁
在宅勤務時の就労環境をオフィスに近づけるツールを整備し、 9割超の社員がオフィスと同等以上の業務効率を実感 取材対応者:ダイバー...
在宅勤務時の就労環境をオフィスに近づけるツールを整備し、 9割超の社員がオフィスと同等以上...
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2017.08.11 3935号・ 041頁
「働き方改革」の一環として2016年10月、 契約社員除く約1万3000人に在宅勤務制度を導入 取材対応者:人事部企画チーム兼働...
「働き方改革」の一環として2016年10月、 契約社員除く約1万3000人に在宅勤務制度を...
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2017.08.11 3935号・ 054頁
子育て支援策の一環として在宅勤務制度を導入。 男性社員の利用増加や制度対象者の拡大により、 さらなる普及を図る 取材対応者:人事...
子育て支援策の一環として在宅勤務制度を導入。 男性社員の利用増加や制度対象者の拡大により、...
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2017.08.11 3935号・ 062頁
実施企業は36.4%。未実施でも検討・予定している企業が61.5%に達する。運用上の効果は「育児による離職リスク軽減」が54.9...
実施企業は36.4%。未実施でも検討・予定している企業が61.5%に達する。運用上の効果は...
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2017.08.11 3935号・ 088頁
テレワークの実施企業は12%。うち8割が部門を限定して適用 【発表機関】労働政策研究・研修機構 (厚生労働省〔労働政策担当参事官...
テレワークの実施企業は12%。うち8割が部門を限定して適用 【発表機関】労働政策研究・研修...
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2017.08.11 3935号・ 094頁
導入・運用上の法的留意点を総ざらい 佐藤広一(さとうひろかず) 特定社会保険労務士(HRプラス社会保険労務士法人)2000年にさ...
導入・運用上の法的留意点を総ざらい 佐藤広一(さとうひろかず) 特定社会保険労務士(HRプ...
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2017.08.11 3935号・ 110頁
賃上げは引き続きベア実施も、伸び率で減少が目立つ。 一時金も前年同期を下回る傾向に 2017年賃上げ・一時金(夏季・年間)交渉の...
賃上げは引き続きベア実施も、伸び率で減少が目立つ。 一時金も前年同期を下回る傾向に 201...
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2017.08.11 3935号・ 117頁
67.0%が初任給を据え置き。 大学卒の水準は20万8235円で前年度比0.5%の上昇 労務行政研究所 2017年度の決定初任給...
67.0%が初任給を据え置き。 大学卒の水準は20万8235円で前年度比0.5%の上昇 労...
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2017.08.11 3935号・ 129頁
基本の確認と“もしも”のときに対応すべき事項 第1回:社会保険・労働保険の資格取得・喪失関係で起こりがち...
基本の確認と“もしも”のときに対応すべき事項 第1回:社会保険・労...
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2017.08.11 3935号・ 139頁
太期健三郎(だいごけんざぶろう)ワークデザイン研究所代表 今回は、組織的業務改善の進め方に焦点を当て、中でも「業務改善のステップ...
太期健三郎(だいごけんざぶろう)ワークデザイン研究所代表 今回は、組織的業務改善の進め方に...
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2017.08.11 3935号・ 146頁
(採用関係) 当社では、採用募集の学生向けに「社員懇談会」を開催しています。この懇談会は、学生に対しては「選考ではない」と明言し...
(採用関係) 当社では、採用募集の学生向けに「社員懇談会」を開催しています。この懇談会は、...
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2017.08.11 3935号・ 148頁
(採用関係) 新卒採用面接において、ある学生応募者から「自分の面接の振り返りをしたいので、面接内容を録音させてほしい」との申し出...
(採用関係) 新卒採用面接において、ある学生応募者から「自分の面接の振り返りをしたいので、...
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2017.08.11 3935号・ 150頁
(年休関係) 当社では、年休取得促進のため、計画年休付与制度の導入を検討しています。しかし、さまざまな職種の者がおり、繁閑の時期...
(年休関係) 当社では、年休取得促進のため、計画年休付与制度の導入を検討しています。しかし...
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2017.08.11 3935号・ 152頁
(年休関係) 当社では現在、時間単位年休の導入を検討中です。しかし、工場勤務の従業員が多く、製造ラインの都合上勤務の中断をされて...
(年休関係) 当社では現在、時間単位年休の導入を検討中です。しかし、工場勤務の従業員が多く...
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2017.08.11 3935号・ 154頁
(在宅勤務関係) 当社では全従業員を対象に在宅勤務制度を導入し、従業員の申請に応じて承認の上、適用しています。今般「流行性の風邪...
(在宅勤務関係) 当社では全従業員を対象に在宅勤務制度を導入し、従業員の申請に応じて承認の...
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2017.08.11 3935号・ 156頁
(労働時間関係) 当社では、管理職を含めた全従業員を対象とする勤務間インターバル制度を導入予定です。検討を進める中で、「労働時間...
(労働時間関係) 当社では、管理職を含めた全従業員を対象とする勤務間インターバル制度を導入...
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2017.08.11 3935号・ 158頁
(人事管理関係) このところ、一部の組合員がそろって背に「ブラック企業」の文字やゾンビの絵をプリントしたポロシャツを着て出勤し、...
(人事管理関係) このところ、一部の組合員がそろって背に「ブラック企業」の文字やゾンビの絵...
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2017.08.11 3935号・ 160頁
(法令関係) 当社では、労働組合との間で労働協約を締結しています。一方で、36協定やチェックオフ協定などの労使協定も締結していま...
(法令関係) 当社では、労働組合との間で労働協約を締結しています。一方で、36協定やチェッ...
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2017.08.11 3935号・ F001頁
森・濱田松本法律事務所 2002年に森綜合法律事務所と濱田松本法律事務所を統合して設立。弁護士約400名(外国法事務弁護士等を含...
森・濱田松本法律事務所 2002年に森綜合法律事務所と濱田松本法律事務所を統合して設立。弁...
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2017.08.11 ジャーナリスト 溝上憲文
溝上憲文 ジャーナリスト 18年卒新卒の採用活動では正直言って驚かされることが多かった。一言で言えば"何でもあり"の採用活動と...
溝上憲文 ジャーナリスト 18年卒新卒の採用活動では正直言って驚かされることが多かった。...