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東京地方裁判所 平成29年6月30日 判決
産婦人科診療所を経営する医療法人であるYに、当初、当直業務を担当する産婦人科の非常勤医師として雇用され、その後、常勤医師に採用...
産婦人科診療所を経営する医療法人であるYに、当初、当直業務を担当する産婦人科の非常勤医師...
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平成30年3月 厚生労働省
平成30年２月22日策定された「情報通信技術を利用した事業場外勤務(テレワーク) の適切な導入及び実施のためのガイドライン」に...
平成30年２月22日策定された「情報通信技術を利用した事業場外勤務(テレワーク) の適切...
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名古屋高等裁判所 平成29年10月20日 判決
酒気帯び運転をしたことが信用失墜行為の禁止に反するなどとして名古屋市上下水道局の職員に対し名古屋市上下水道局長がした懲戒免職処...
酒気帯び運転をしたことが信用失墜行為の禁止に反するなどとして名古屋市上下水道局の職員に対...
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大阪高等裁判所 平成29年12月26日 判決
保健所の自動車運転手として勤務していた大阪府職員が、東日本大震災直後の被災地支援のため2回にわたり岩手県内に派遣され、保健師...
保健所の自動車運転手として勤務していた大阪府職員が、東日本大震災直後の被災地支援のため...
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平成30年1月 厚生労働省
「有害物ばく露作業報告制度」につき平成31年に報告を行うために必要な手続についてまとめたパンフレット
「有害物ばく露作業報告制度」につき平成31年に報告を行うために必要な手続についてまとめた...
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東京地方裁判所 平成29年2月9日 判決
ユニオンショップ協定を締結している労働組合と協議は行ったものの、合意を得られないまま行った賃金規程の不利益変更について、労働契...
ユニオンショップ協定を締結している労働組合と協議は行ったものの、合意を得られないまま行っ...
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平成29年12月 厚生労働省
平成27年9月に告示された「青少年の雇用機会の確保及び職場への定着に関して事業主、職業紹介事業者等その他関係者が適切に対処する...
平成27年9月に告示された「青少年の雇用機会の確保及び職場への定着に関して事業主、職業紹...
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東京地方裁判所 平成29年7月3日 判決
育児休業取得後の解雇が無効とされるとともに、地位確認、賃金支払いでは慰藉するに足りない精神的苦痛があったとして、損害賠償も認容...
育児休業取得後の解雇が無効とされるとともに、地位確認、賃金支払いでは慰藉するに足りない精...
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平成28年5月13日保保発0513第1号、年管管発0513第1号
短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大に係る事務の取扱いについて (日本年金機構事業企画部門担当理事、事業推進部...
短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大に係る事務の取扱いについて (日本年...
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平成29年6月2日事務連絡
// 「標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関する事例集」の一部改正について (日本年金...
// 「標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関する事例集」...
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平成29年10月 厚生労働省
介護に直面した個々の従業員のニーズに応じた両立支援の取り組みを行うために、従業員の円滑な介護休業の取得・復帰や、仕事と介護の両...
介護に直面した個々の従業員のニーズに応じた両立支援の取り組みを行うために、従業員の円滑な...
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平成29年10月 厚生労働省
中小企業が自社の労働者の円滑な育休の取得および育休後の職場復帰を支援するために策定するプランについて説明したパンフレット
中小企業が自社の労働者の円滑な育休の取得および育休後の職場復帰を支援するために策定するプ...
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東京地方裁判所 平成29年9月14日 判決
正社員に支給される住居手当等が有期契約社員にまったく支給されていないことは、不合理な労働条件の相違に当たり、労働契約法20条違...
正社員に支給される住居手当等が有期契約社員にまったく支給されていないことは、不合理な労働...
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最高裁判所第二小法廷 平成29年4月21日 判決
厚生年金保険法（平成25年法律第63号による改正前のもの）附則8条の規定による老齢厚生年金について、厚生年金保険法43条3項の...
厚生年金保険法（平成25年法律第63号による改正前のもの）附則8条の規定による老齢厚生年...
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東京地方裁判所 平成28年12月26日 判決
香料製造販売業等を営むG社の元従業員Yがインターネット上のウェブサイトに掲載したG社に関する記事について、①同記事中には、G社...
香料製造販売業等を営むG社の元従業員Yがインターネット上のウェブサイトに掲載したG社に関...
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大阪高等裁判所 平成28年2月8日 決定
廃棄物の収集・運搬を業とする会社（抗告人）は、その従業員らが加入する労組（被抗告人）が会社所有の本件不動産を占有し、組合員以外...
廃棄物の収集・運搬を業とする会社（抗告人）は、その従業員らが加入する労組（被抗告人）が会...
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大阪地方裁判所 平成28年1月13日 判決
私立学校教職員共済制度においては、その掛金は労使折半で負担するとの法律の規定があるところ、M学院が設置するM大学については、昭...
私立学校教職員共済制度においては、その掛金は労使折半で負担するとの法律の規定があるところ...
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平成30年1月 厚生労働省
平成30年4月1日から、障害者雇用義務の対象として、これまでの身体障害者、知的障害者に精神障害者が加わり、あわせて法定雇用率も...
平成30年4月1日から、障害者雇用義務の対象として、これまでの身体障害者、知的障害者に精...
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平成30年1月 厚生労働省
平成30年2月5日以降の有期労働契約の更新上限到来による離職の場合についてまとめたリーフレット
平成30年2月5日以降の有期労働契約の更新上限到来による離職の場合についてまとめたリーフ...
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平成29年12月 厚生労働省
採用内定時に労働条件明示を行う場合の留意点について解説したパンフレット
採用内定時に労働条件明示を行う場合の留意点について解説したパンフレット
