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労働法ナビ 福岡地方裁判所 平成30年6月27日 判決

　発症前1カ月間の時間外労働が100時間を超えていること等を考慮しても、心理的負荷の強度は「中」にとどまり、自殺に業務起因性は認...

　発症前1カ月間の時間外労働が100時間を超えていること等を考慮しても、心理的負荷の強度は...

労働法ナビ 東京地方裁判所 平成29年8月10日 判決

　大学教員が講義を担当して学生に教授すること等には、労働契約上の労務提供義務という側面のほか、大学教員の権利としての側面もあり、...

　大学教員が講義を担当して学生に教授すること等には、労働契約上の労務提供義務という側面のほ...

労働法ナビ 平成30年10月 国税庁

平成31年（2019年）1月から、「確定申告書等作成コーナー」が変わります

平成31年（2019年）1月から、「確定申告書等作成コーナー」が変わります

労働法ナビ 名古屋地方裁判所 平成30年1月31日 判決

　就労可能との記載がある診断書を提出して、労働者が復職を申し出たにもかかわらず、使用者がこれを拒絶し、休職期間の満了により退職扱...

　就労可能との記載がある診断書を提出して、労働者が復職を申し出たにもかかわらず、使用者がこ...

労働法ナビ 平成30年10月 日本年金機構

平成30年10月1日以降に日本年金機構で受け付ける「健康保険　被扶養者（異動）届」および「船員保険　被扶養者（異動）届」につい...

平成30年10月1日以降に日本年金機構で受け付ける「健康保険　被扶養者（異動）届」および...

労働法ナビ 横浜地方裁判所 平成30年5月10日 判決

　復職不可とする産業医の意見は信用できず、従前の職務を通常の程度に行える健康状態に回復していた以上、休職期間満了に伴う退職扱いは...

　復職不可とする産業医の意見は信用できず、従前の職務を通常の程度に行える健康状態に回復して...

労働法ナビ 高知地方裁判所 平成30年3月6日 判決

　3年の更新上限の規定に基づく雇止めが有効とされた事例

　3年の更新上限の規定に基づく雇止めが有効とされた事例

労働法ナビ 平成30年7月24日年企発0724第1号

「確定拠出年金の企業型年金に係る規約の承認基準等について」の一部改正について (地方厚生(支)局保険年金(企業年金)課長...

「確定拠出年金の企業型年金に係る規約の承認基準等について」の一部改正について (地...

労働法ナビ 平成30年7月24日年発0724第3号

「確定拠出年金制度について」の一部改正について (地方厚生(支)局長あて厚生労働省年金局長通知) (公印省略)...

「確定拠出年金制度について」の一部改正について (地方厚生(支)局長あて厚生労働省...

労働法ナビ 平成30年8月8日年管発0808第1号

国民年金法施行規則の一部を改正する省令の公布について (日本年金機構理事長あて厚生労働省大臣官房年金管理審議官通...

国民年金法施行規則の一部を改正する省令の公布について (日本年金機構理事長...

労働法ナビ 平成30年8月1日年発0801第1号

「公的年金制度の持続可能性の向上を図るための国民年金法等の一部を改正する法律の一部の施行に伴う関係政令の整備等に関する政令」...

「公的年金制度の持続可能性の向上を図るための国民年金法等の一部を改正する法律の一部の施...

労働法ナビ 平成30年7月30日基安化発0730第1号

鉛中毒予防規則等の「含鉛塗料」の適用について (都道府県労働局労働基準部長あて厚生労働省労働基準...

鉛中毒予防規則等の「含鉛塗料」の適用について (都道府県労...

労働法ナビ 松山地方裁判所 平成30年4月24日 判決

　家族手当、住宅手当および精勤手当を有期契約労働者に支給しないことは、不合理な労働条件の相違に当たり、労働契約法20条違反となる

　家族手当、住宅手当および精勤手当を有期契約労働者に支給しないことは、不合理な労働条件の相...

労働法ナビ 東京地方裁判所 平成30年2月28日 判決

　Xは、Yから退職（解雇）か給与半減かの二者択一を迫られ、賃金減額に同意せざるを得なかったが、このXの同意はその自由な意思に基づ...

　Xは、Yから退職（解雇）か給与半減かの二者択一を迫られ、賃金減額に同意せざるを得なかった...

労働法ナビ 平成30年10月 厚生労働省

　平成30年10月1日から、雇用継続給付の手続を事業主等が行う場合、同意書によって被保険者の署名・押印が省略できる

　平成30年10月1日から、雇用継続給付の手続を事業主等が行う場合、同意書によって被保険者...

労働法ナビ 平成30年10月 厚生労働省

平成30年10月より、扶養家族の条件を満たしていることを、証明する書類が変更になりますので、申請書と併せて提出が必要となる

平成30年10月より、扶養家族の条件を満たしていることを、証明する書類が変更になりますの...

労働法ナビ 令和2年9月 国税庁

給与所得の源泉徴収票等の法定調書の作成と提出について解説※下記URLより、ダウンロードください（容量が大きいため、全体版だけでな...

給与所得の源泉徴収票等の法定調書の作成と提出について解説※下記URLより、ダウンロードくだ...

労働法ナビ 横浜地方裁判所 平成30年4月19日 判決

　バス事業の分社化に伴い、子会社に在籍出向させていたバス運転士らに対する復職命令は、権利濫用とは認められず有効

　バス事業の分社化に伴い、子会社に在籍出向させていたバス運転士らに対する復職命令は、権利濫...

労働法ナビ 大阪地方裁判所 平成30年1月24日 判決

　アルバイト職員と正職員の労働条件（賃金、賞与の有無、欠勤中の賃金支給、福利厚生等）の相違に関し、労働契約法20条違反が全て否定...

　アルバイト職員と正職員の労働条件（賃金、賞与の有無、欠勤中の賃金支給、福利厚生等）の相違...

労働法ナビ 平成30年9月7日基発0907第12号、雇均発0907第2号

働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律による改正後の労働時間等の設定の改善に関する特別措置法の施行について...

働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律による改正後の労働時間等の設定の改...