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労政時報 2019.10.25 3981号・ 120頁

確定給付企業年金の導入率は規約型42.4％、基金型12.0％。　確定拠出年金は37.7％が導入　【発表機関】人事院給与局　【問い...

確定給付企業年金の導入率は規約型42.4％、基金型12.0％。　確定拠出年金は37.7％が...

労政時報 2019.10.25 3981号・ 128頁

総合職・大学卒の退職金は会社都合・60歳で2256万円　【発表機関】経団連、東京経営者協会　〈URL〉http://www.ke...

総合職・大学卒の退職金は会社都合・60歳で2256万円　【発表機関】経団連、東京経営者協会...

労政時報 2019.10.25 3981号・ 133頁

大学卒・定年の退職金は、　退職一時金・年金併用企業で1690万円　【発表機関】東京都産業労働局労働相談情報センター　【報告書名】...

大学卒・定年の退職金は、　退職一時金・年金併用企業で1690万円　【発表機関】東京都産業労...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 140頁

（試用期間関係）　当社では、採用選考時に入れ墨の有無を必ず質問しています。ある社員が、入れ墨があるにもかかわらず選考時に虚偽の申...

（試用期間関係）　当社では、採用選考時に入れ墨の有無を必ず質問しています。ある社員が、入れ...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 142頁

（年休関係）　当社では社員の安全管理と緊急時の業務対応のため、特に海外旅行を予定している社員に渡航先や宿泊先、フライト情報等、年...

（年休関係）　当社では社員の安全管理と緊急時の業務対応のため、特に海外旅行を予定している社...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 144頁

（就業規則関係）　先日、社員から「裁判員に選出された」との報告を受け、裁判員休暇制度の新設を検討しています。また、裁判員制度に関...

（就業規則関係）　先日、社員から「裁判員に選出された」との報告を受け、裁判員休暇制度の新設...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 146頁

（配転関係）　海外赴任者として海外に派遣している社員より妊娠の報告がありました。本人は、夫も同じ地域で海外赴任中であるため、現地...

（配転関係）　海外赴任者として海外に派遣している社員より妊娠の報告がありました。本人は、夫...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 148頁

（同一労働同一賃金関係）　正社員の就業規則は充実していますが、契約社員の就業規則には最低限の定めしかありません。先日、ある契約社...

（同一労働同一賃金関係）　正社員の就業規則は充実していますが、契約社員の就業規則には最低限...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 150頁

（人事管理関係）　当社では仕事と家庭の両立支援を推進しており、男性にも育児休業の取得を義務づけています。ただ、取得は強制できない...

（人事管理関係）　当社では仕事と家庭の両立支援を推進しており、男性にも育児休業の取得を義務...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 152頁

（人事管理関係）　当社では20人程度の外国人社員を雇用していますが、そのうちの1人が勤務中、体調を崩し、そのまま入院・手術をする...

（人事管理関係）　当社では20人程度の外国人社員を雇用していますが、そのうちの1人が勤務中...

相談室Q&A 2019.10.25 3981号・ 154頁

（個人情報関係）　先般、社有車で営業のため移動中の従業員が接触事故を起こしました。運転中に顧客からの電話を受けたことが原因であっ...

（個人情報関係）　先般、社有車で営業のため移動中の従業員が接触事故を起こしました。運転中に...

WEB独自記事 2019.10.25 人材研究所 曽和利光

　　曽和利光　株式会社人材研究所代表取締役社長　組織人事コンサルタント　企業が採用で最重要視する「コミュニケーション能力」　経団...

　　曽和利光　株式会社人材研究所代表取締役社長　組織人事コンサルタント　企業が採用で最重要...

WEB独自記事 2019.10.25 独立行政法人労働政策研究・研修機構 藤本 真

雇用・労働の平成史 - 第10回　平成25～27年（2013～2015年）――働く人々のこころ・からだ・キャリアに関わる不安を解消する

藤本真ふじもとまこと　独立行政法人労働政策研究・研修機構　主任研究員　1．心身の健康を守るための体制整備　「平成」は、働く人々の...

藤本真ふじもとまこと　独立行政法人労働政策研究・研修機構　主任研究員　1．心身の健康を守る...

WEB独自記事 2019.10.25 森・濱田松本法律事務所 北 和尚

パナソニックアドバンストテクノロジー（指示命令違反や上司への誹謗・中傷の言動等を理由とする普通解雇）事件（大阪地裁平30.9.1...

パナソニックアドバンストテクノロジー（指示命令違反や上司への誹謗・中傷の言動等を理由とする...

WEB独自記事 2019.10.25 リクルートワークス研究所 中村天江

　　中村天江　リクルートワークス研究所　主任研究員　「貨幣錯覚」の罠　経済学者アーヴィング・フィッシャーは、「人々は貨幣の価値を...

　　中村天江　リクルートワークス研究所　主任研究員　「貨幣錯覚」の罠　経済学者アーヴィング...

WEB独自記事 2019.10.22 和田人事管理事務所 和田泰明

人事パーソン要チェック！ 新刊ホンネ書評 - ［168］『基本と実務がぜんぶ身につく 人事労務管理入門塾』

（林浩二著労務行政2019年5月）　人事労務管理に頻出する100のトピックを12のテーマに分類し、塾の授業のイメージで解説した本...

（林浩二著労務行政2019年5月）　人事労務管理に頻出する100のトピックを12のテーマに...

WEB独自記事 2019.10.17 和田人事企画事務所 和田泰明

（新井健一著日経プレミアシリーズ2019年8月）　働き方改革で、従来の長時間労働やパワハラ体質に頼った組織マネジメントが見直しを...

（新井健一著日経プレミアシリーズ2019年8月）　働き方改革で、従来の長時間労働やパワハラ...

WEB独自記事 2019.10.17 株式会社日本総合研究所 小方尚子

　　小方尚子　株式会社日本総合研究所　調査部マクロ経済研究センター主任研究員　保有資産を所有者以外の者に利用できるようにして対価...

　　小方尚子　株式会社日本総合研究所　調査部マクロ経済研究センター主任研究員　保有資産を所...

WEB独自記事 2019.10.16

≪今回のテーマ≫　大企業を対象とした社会・労働保険の電子申請義務化を半年後に控えて、業務効率化を支援するITシステム（サービス）...

≪今回のテーマ≫　大企業を対象とした社会・労働保険の電子申請義務化を半年後に控えて、業務効...

WEB独自記事 2019.10.15 労務行政研究所

このたびの台風19号により被災された企業、団体および個人の皆様方に、謹んで心よりお見舞いを申し上げます。　皆様の安全と一日も早い...

このたびの台風19号により被災された企業、団体および個人の皆様方に、謹んで心よりお見舞いを...