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2021.01.15 4007号・ 90頁
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2021.01.15 厚生労働省・文部科学省
厚生労働省・文部科学省「令和2年度大学等卒業予定者の就職内定状況(12月1日現在)」
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2021.01.15 東京商工リサーチ
東京商工リサーチ「上場企業『雇用調整助成金』調査」
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2021.01.15 国税庁
国税庁「在宅勤務に係る費用負担等に関するFAQ(源泉所得税関係)」
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2021.01.15 厚生労働省
厚生労働省「令和2年 障害者雇用状況の集計結果」
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2021.01.15 高井・岡芹法律事務所 山崎貴裕
東京キタイチ(業務中の負傷による休職者の普通解雇)事件(札幌高裁令2.4.15判決)業務中に負傷し休職中の労働者に対して症状固定...
東京キタイチ(業務中の負傷による休職者の普通解雇)事件(札幌高裁令2.4.15判決)業務中...
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2021.01.14 和田人事企画事務所 和田泰明
(西村直哉著クロスメディア・パブリッシング2020年10月) 著者は、このたびの新型コロナ・パンデミックによって急速な社会変革が...
(西村直哉著クロスメディア・パブリッシング2020年10月) 著者は、このたびの新型コロナ...
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2021.01.14 ProFuture株式会社 寺澤康介
採用担当者のための最新情報&実務チェックポイント - 2021年1月
ProFuture株式会社/HR総研 代表寺澤康介 (調査・編集:主席研究員松岡仁)ProFuture代表の寺澤です。 新型コロ...
ProFuture株式会社/HR総研 代表寺澤康介 (調査・編集:主席研究員松岡仁)Pro...
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2021.01.13
≪今回のテーマ≫ コロナ禍に見舞われ、さまざまな対応を余儀なくされた2020年も幕を閉じ、新たな課題に取り組む2021年を迎えま...
≪今回のテーマ≫ コロナ禍に見舞われ、さまざまな対応を余儀なくされた2020年も幕を閉じ、...
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2021.01.12 独立行政法人労働政策研究・研修機構 濱口 桂一郎
濱口桂一郎 独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT) 労働政策研究所長 昨年末の12月25日、厚生労働省の「これから...
濱口桂一郎 独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT) 労働政策研究所長 昨年末...
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2021.01.08 4007号・ 006頁
国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中 https://www.rosei.jp/law...
国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中 https...
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2021.01.08 4007号・ 008頁
職業安定関係 働き方改革関連法による労働者派遣法の改正により、派遣元事業主は、①派遣先均等・均衡方式(派遣先の通常の労働者との均...
職業安定関係 働き方改革関連法による労働者派遣法の改正により、派遣元事業主は、①派遣先均等...
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2021.01.08 4007号・ 013頁
[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。 2.省令は各省庁の略称の後に「令」を、同じく告示は「告」を付している...
[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。 2.省令は各省庁の略称の後に「...
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2021.01.08 4007号・ 014頁
ハナマルキ事件東京地裁令2.8.28判決 要旨本件は、Y社において常務執行役員を務めていたXが、執行役員として再任されず部長職に...
ハナマルキ事件東京地裁令2.8.28判決 要旨本件は、Y社において常務執行役員を務めていた...
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2021.01.08 4007号・ 016頁
13職種に見る最新実態と諸格差の動向 労務行政研究所 グローバル化の進展等に伴い、役割給・職務給に代表される仕事基準の人材マネジ...
13職種に見る最新実態と諸格差の動向 労務行政研究所 グローバル化の進展等に伴い、役割給・...
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2021.01.08 4007号・ 045頁
規模別・年齢階級別に見た所定内賃金、賞与の水準 【発表機関】厚生労働省政策統括官付参事官付賃金福祉統計室 【問い合わせ先】〈TE...
規模別・年齢階級別に見た所定内賃金、賞与の水準 【発表機関】厚生労働省政策統括官付参事官付...
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2021.01.08 4007号・ 054頁
旧労働契約法20条に関する 主要5件の最高裁判決に見る 正社員・非正規社員の待遇差の考え方 正社員と非正規社員の待遇差が旧労働契...
旧労働契約法20条に関する 主要5件の最高裁判決に見る 正社員・非正規社員の待遇差の考え方...
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2021.01.08 4007号・ 074頁
経営戦略に必要な人材を調達する手段として “ジョブ型”の要否を検討する 近年、年功序列、終身雇用、勤務地・業務内容の限定がないと...
経営戦略に必要な人材を調達する手段として “ジョブ型”の要否を検討する 近年、年功序列、終...
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2021.01.08 4007号・ 090頁
「副業・兼業の促進に関するガイドライン」の 改定内容を踏まえた実務面での留意点 働き方の多様化の動きが広がり、副業・兼業を認める...
「副業・兼業の促進に関するガイドライン」の 改定内容を踏まえた実務面での留意点 働き方の多...
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2021.01.08 4007号・ 107頁
定期昇給相当分(2%)の確保を大前提に、 2%程度の賃上げを実現する 【発表機関】連合〈URL〉https://www.jtuc...
定期昇給相当分(2%)の確保を大前提に、 2%程度の賃上げを実現する 【発表機関】連合〈U...