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2025.09.26 4105号・ 016頁
三菱UFJ銀行事件 大阪地裁 令 7. 3.26判決 要 旨 本件は、聴覚障害を有するXが使用者であるY社に対し、会...
三菱UFJ銀行事件 大阪地裁 令 7. 3.26判決 要 旨 本件は、聴覚障害...
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2025.09.26 4105号・ 018頁
一部
公開退職金・年金制度の最新実態【後編】
モデル退職金・年金の支給水準 大学卒のモデル定年退職金は2167万円で、 月収の約35カ月分 労務行政研究所 当研究所では...
モデル退職金・年金の支給水準 大学卒のモデル定年退職金は2167万円で、 月収の約35カ...
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2025.09.26 4105号・ 053頁
一部
公開退職給付制度の最新動向と制度改定の進め方
インフレ対応を想定した制度設計の考え方、 改定までの各段階におけるポイント 近年、企業を取り巻く事業環境が急速に変化している中...
インフレ対応を想定した制度設計の考え方、 改定までの各段階におけるポイント 近年、企業を...
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2025.09.26 4105号・ 065頁
一部
公開従業員の退職をめぐる実務対応と留意点
退職時を見据えた準備と、 トラブルに発展しがちな論点やケース別に見た対応方法 転職市場が活況を呈し、人員の流動がますます活発に...
退職時を見据えた準備と、 トラブルに発展しがちな論点やケース別に見た対応方法 転職市場が...
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2025.09.26 4105号・ 076頁
一部
公開2025年人事院勧告
月例給は平均3.62%、ボーナスは年間合計0.05カ月分の増加。 3%超のベースアップは34年ぶり 人事院は8月7日、国家公務...
月例給は平均3.62%、ボーナスは年間合計0.05カ月分の増加。 3%超のベースアップは3...
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2025.09.26 4105号・ 080頁
一部
公開2025年職種別民間給与実態調査
民間企業における賃金、賞与、諸手当等の動向 【発表機関】人事院 事務総局 給与局 給与第一課 調査第一班
民間企業における賃金、賞与、諸手当等の動向 【発表機関】人事院 事務総局 給与局 給与第...
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2025.09.26 4105号・ 083頁
全国では1人世帯12万5060円、4人世帯22万820円 【発表機関】人事院
全国では1人世帯12万5060円、4人世帯22万820円 【発表機関】人事院
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2025.09.26 4105号・ 085頁
全国平均1121円、全都道府県で63円以上の引き上げ 【発表機関】厚生労働省 労働基準局賃金課
全国平均1121円、全都道府県で63円以上の引き上げ 【発表機関】厚生労働省 労働基準局...
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2025.09.26 4105号・ 086頁
労使協定方式において参照すべき派遣労働者の賃金・退職金データ 【発表機関】厚生労働省 職業安定局需給調整事業課
労使協定方式において参照すべき派遣労働者の賃金・退職金データ 【発表機関】厚生労働省 職...
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2025.09.26 4105号・ 098頁
中小企業、大企業ともに、 「デジタル化を担う人材」等で人手不足感が強い状況 【発表機関】労働政策研究・研修機構
中小企業、大企業ともに、 「デジタル化を担う人材」等で人手不足感が強い状況 【発表機関】...
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2025.09.26 4105号・ 104頁
(不利益変更関係) 当社では、年次有給休暇(以下、年休)について、半日単位および時間単位での付与を行っています。ただし、所定...
(不利益変更関係) 当社では、年次有給休暇(以下、年休)について、半日単位および時間単...
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2025.09.26 4105号・ 106頁
(育児休業関係) 育児休業中の社員から、希望する保育所に入所できそうなので、子どもが1歳になるより早く復職したいとの希望があ...
(育児休業関係) 育児休業中の社員から、希望する保育所に入所できそうなので、子どもが1...
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2025.09.26 4105号・ 108頁
(人事管理関係) 当社では外国との取引が多く、事務スタッフでも高い英語力が求められるため、応募要件としてTOEICスコアを7...
(人事管理関係) 当社では外国との取引が多く、事務スタッフでも高い英語力が求められるた...
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2025.09.26 4105号・ 110頁
(人事管理関係) 当社は大規模な工場を有する製造業の企業です。生産ラインを止めてしまうと非常に大きなロスが生じることから、台...
(人事管理関係) 当社は大規模な工場を有する製造業の企業です。生産ラインを止めてしまう...
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2025.09.26 4105号・ 112頁
(ハラスメント関係) 経理部門の社員から、業務上のやりとりの中でハラスメントを受けたとの申告がありました。加害者とされる社員...
(ハラスメント関係) 経理部門の社員から、業務上のやりとりの中でハラスメントを受けたと...
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2025.09.26 4105号・ 114頁
(労働契約関係) 先般、新たな経営方針により、ある部門の業務内容が大幅に変更されることになりました。そのため、現在、2年契約...
(労働契約関係) 先般、新たな経営方針により、ある部門の業務内容が大幅に変更されること...
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2025.09.26 4105号・ 116頁
(社会保険関係) 当社では、メンタル不調等による休職から復帰する従業員向けに、休職中に実施する支援措置や、復職後に実施する支...
(社会保険関係) 当社では、メンタル不調等による休職から復帰する従業員向けに、休職中に...
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2025.09.26 4105号・ 118頁
(税務関係) 当社は就業体験を伴うインターンシップを開催しており、その期間は無給としていますが、長期間頑張ってくれた学生に何...
(税務関係) 当社は就業体験を伴うインターンシップを開催しており、その期間は無給として...
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2025.09.26 4105号・ 18頁
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2025.09.26 共同通信社
7月実質賃金0・2%減 マイナス7カ月連続 速報値を下方修正
厚生労働省が26日発表した7月の毎月勤労統計調査(従業員5人以上)の確報値で、物価変動を考慮した1人当たりの実質賃金は前年同月比...
厚生労働省が26日発表した7月の毎月勤労統計調査(従業員5人以上)の確報値で、物価変動を考...