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「SNSって何?」という人でも大丈夫! 人事・労務担当者なら知っておくべき実務知識『SNSをめぐる労務トラブルの実務対応』【半日】~SNSトラブルの予防策と対応策を徹底解説~

開催日 2019年05月14日 (火)
会場 東京都 株式会社 労 務 行 政 セミナールーム
(東京都品川区西五反田3-6-21 住友不動産西五反田ビル3F) 【会場地図】
時間 13時30分~16時30分
通常価格 17,280円
WEB労政時報会員・労働法ナビ会員特別価格 14,040円
残席 受付終了
備考 ※大阪会場へLIVE配信をしております
大阪会場へのLIVE配信あり

価格は税込です。


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クレジットカード払いでのお申し込みは開催日の2ヶ月前からの受け付け開始となります。ご了承ください。

講師プロフィール

ロア・ユナイテッド法律事務所  弁護士 村木 高志 氏

【略歴・著書】早稲田大学法学部卒業後、2005年弁護士登録(東京弁護士会)、現在、ロア・ユナイテッド法律事務所パートナー弁護士。
主な著書に『募集・採用・内定・入社・試用期間』(労務行政/共著、2017年)、『新版 新・労働法実務相談(第2版)』(労務行政/共著、2014年)、『メンタルヘルスの法律問題―企業対応の実務』(青林書院/共著、2014年)のほか『労政時報』など定期刊行誌への寄稿多数。

講座概要

近年、FacebookやTwitter、InstagramといったSNS(ソーシャル・ネットワーキング・サービス)をめぐって、従業員の不用意・不適切な書き込みがトラブルに発展し、会社が事態収拾に向けて対応を迫られるケースが増えています。そうした従業員の軽率な行動が、企業にとって重大な事態を招きかねないリスクとなっています。SNSによる情報の拡散スピードは速く、会社に致命的なダメージを与えかねません。そこで、SNSトラブルについての予防策、さらには万が一発生してしまった場合の対応策を、労務管理の観点から実際の事例も交えて徹底的に解説します。 

 

【本講座のポイント】

①SNSをめぐる近時のトラブルを実例を挙げて説明します 
②SNSトラブルの予防策と発生した際の最善の対応策を解説します 
③労務管理の具体的な方法や規程例も紹介します

講座内容

発展講座群

 

 

「SNSって何?」という人でも大丈夫! 人事・労務担当者なら知っておくべき実務知識 
『SNSをめぐる労務トラブルの実務対応』【半日】 
~SNSトラブルの予防策と対応策を徹底解説~

 

 

<主な内容>

Ⅰ SNSとは? そのリスクは? 
SNSの代表的なツールや利用による一般的なリスクなどについて、

               企業の労務管理の観点を踏まえて解説します。 


Ⅱ SNSトラブル①(対外的なトラブル) 
近時のSNSをめぐるトラブルのうち、企業秘密の漏洩や不適切投稿などのトラブル事例を、

               実際に発生した事件に触れながら説明します。 


Ⅲ SNSトラブル②(社内的なトラブル) 
上記Ⅱのほか、社内でのコミュニケーションや業務に利用した場合に発生するトラブル事例を説明します。 


Ⅳ SNSトラブルの予防策 
社内規程の整備、社員研修、チェック体制の構築などのSNSトラブル予防策を詳しく解説します。

 
Ⅴ SNSトラブル発生時の対応策 
実際にSNSトラブルが発生してしまった場合の事後的な対応策について、

                 具体的な手法や従業員に対する処分なども含めて詳しく解説します。 


Ⅵ 労務管理の方法(規程例、書式等) 
実際の労務管理の際に活用できる規程例(ガイドライン等)や書式例を紹介します。 

 

 

※諸事情により開催を中止または延期させていただく場合があります。

※都合によりセミナー開催を中止した場合、交通費と宿泊費等の費用の補償は行いません。

※キャンセルにつきましては、開催日3営業日前までにご連絡ください。
 それ以降のキャンセルや当日のご欠席につきましては、参加費を全額請求させていただきます。

 

お申込み・お問合わせ先

株式会社 労 務 行 政 カスタマーソリューション本部 人材育成事業部
TEL:03-3491-1330 FAX:03-3491-1332
〒141-0031 東京都品川区西五反田3-6-21

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