労政時報 記事検索

2011.01.28 3790号 ・ F03頁

Q2 A 休日労働にならないよう振替休日を設定すれば, どんな場合も割増賃金は発生しないのか 週１回または４週につき４日の法定休...

Q2 A 休日労働にならないよう振替休日を設定すれば, どんな場合も割増賃金は発生しないの...

2011.01.28 3790号 ・ F03頁

Q2 A 休日労働にならないよう振替休日を設定すれば, どんな場合も割増賃金は発生しないのか 週１回または４週につき４日の法定休...

Q2 A 休日労働にならないよう振替休日を設定すれば, どんな場合も割増賃金は発生しないの...

2011.01.28 3790号 ・ F04頁

なお, 振り替えるべき日については, 振り 替えられた日以降できる限り近接している日 が望ましいこと｡ (昭23. 7. 5 基...

なお, 振り替えるべき日については, 振り 替えられた日以降できる限り近接している日 が望...

2011.01.28 3790号 ・ F05頁

Q5 A 時間単位や半日単位での休日振替は可能か 振替は休日を確保するためのものであるから, 暦日全体の勤務を免除しなければ休日...

Q5 A 時間単位や半日単位での休日振替は可能か 振替は休日を確保するためのものであるから...

2011.01.28 3790号 ・ F05頁

Q5 A 時間単位や半日単位での休日振替は可能か 振替は休日を確保するためのものであるから, 暦日全体の勤務を免除しなければ休日...

Q5 A 時間単位や半日単位での休日振替は可能か 振替は休日を確保するためのものであるから...

2011.01.28 3790号 ・ F06頁

Q7 A １カ月単位の変形労働時間制で 休日を振り替える場合の留意点 振替によって法定労働時間または法定労働時間を超えて 特定さ...

Q7 A １カ月単位の変形労働時間制で 休日を振り替える場合の留意点 振替によって法定労働...

2011.01.28 3790号 ・ F07頁

Q8 A １年単位の変形労働時間制の場合,休日振替は可能か｡ 可能な場合,振替休日は同一週内に限られるのか １年単位の変形労働時...

Q8 A １年単位の変形労働時間制の場合,休日振替は可能か｡ 可能な場合,振替休日は同一週...

2011.01.28 3790号 ・ F08頁

Q9 A 法定休日労働に対して代休を与え, 休日労働割増賃金部分(0.35)のみ支払うことは可能か 代休制度が確立,定着している...

Q9 A 法定休日労働に対して代休を与え, 休日労働割増賃金部分(0.35)のみ支払うこと...

2011.01.28 3790号 ・ F09頁

Q10 A 代休取得が翌賃金支払期になった場合, 賃金の取り扱いはどうすればよいか いったん割増賃金を全額(1.35)支給し,...

Q10 A 代休取得が翌賃金支払期になった場合, 賃金の取り扱いはどうすればよいか いった...

2011.01.28 3790号 ・ F10頁

Q11 A 時間外労働が１日の所定労働時間と同じ時間分に達したとき 代休を与える制度は可能か 時間外労働に対して代休を与える制度...

Q11 A 時間外労働が１日の所定労働時間と同じ時間分に達したとき 代休を与える制度は可能...

2011.01.28 3790号 ・ F10頁

Q11 A 時間外労働が１日の所定労働時間と同じ時間分に達したとき 代休を与える制度は可能か 時間外労働に対して代休を与える制度...

Q11 A 時間外労働が１日の所定労働時間と同じ時間分に達したとき 代休を与える制度は可能...

2011.01.28 3790号 ・ F11頁

Q13 A 代休や代替休暇の付与要件に 法的な制限はあるか 代休は労働基準法上義務づけ られたものではな く 法的な制限はない｡...

Q13 A 代休や代替休暇の付与要件に 法的な制限はあるか 代休は労働基準法上義務づけ ら...

2011.01.28 3790号 ・ F12頁

Q14 A 代休や代替休暇の取得を 一定期間内に限る規定は有効か 代休については取得期間を限定する と こ は可能であるが, 代...

Q14 A 代休や代替休暇の取得を 一定期間内に限る規定は有効か 代休については取得期間を...

2011.01.28 3790号 ・ F12頁

Q14 A 代休や代替休暇の取得を 一定期間内に限る規定は有効か 代休については取得期間を限定する と こ は可能であるが, 代...

Q14 A 代休や代替休暇の取得を 一定期間内に限る規定は有効か 代休については取得期間を...

2011.01.28 3790号 ・ F13頁

Q16 A 1.休日振替 年休権発生の根拠となる出勤率算定に当たって 休日振替,休日出勤,代休,代替休暇はどう扱われるか 休日振...

Q16 A 1.休日振替 年休権発生の根拠となる出勤率算定に当たって 休日振替,休日出勤,...

2011.01.28 3790号 ・ F14頁

Q17 A 平日の時間外労働の割増賃金率と法定外休日労働の割増賃 金率が異なる場合における代替休暇の時間数の算定の仕方 所定労働...

Q17 A 平日の時間外労働の割増賃金率と法定外休日労働の割増賃 金率が異なる場合における...

2011.01.28 3790号 ・ F15頁

となり, 代替休暇の時間数は, ２時間＋1.2時間＝3.2時間 となる｡ つまり, 同じ16時間オーバーでも, 換算率 が0.2...

となり, 代替休暇の時間数は, ２時間＋1.2時間＝3.2時間 となる｡ つまり, 同じ1...

2011.01.21 労務行政研究所 3791号 ・ 023頁

2011.01.21 3791号 ・ 029頁

経済･経営･労働環境 2011年賃金交渉をめぐる 経済･経営･労働環境 日本大学商学部 非常勤講師 佐藤公久 さ う きみひさ...

経済･経営･労働環境 2011年賃金交渉をめぐる 経済･経営･労働環境 日本大学商学部 非...

2011.01.14 3789号 ・ 006頁

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