労政時報 記事検索

2013.07.26 3850号 ・ 099頁

「研鑽できる職場」よりも　「活気のある居心地のよい職場」を望む傾向　【発表機関】リクルートマネジメントソリューションズ　【問い合...

「研鑽できる職場」よりも　「活気のある居心地のよい職場」を望む傾向　【発表機関】リクルート...

2013.07.26 3850号 ・ 101頁

求人総数は前年比1.9％マイナス、　求人倍率は1.28倍とほぼ横ばい　【調査名】第30回ワークス大卒求人倍率調査（2014年卒）...

求人総数は前年比1.9％マイナス、　求人倍率は1.28倍とほぼ横ばい　【調査名】第30回ワ...

2013.07.26 3850号 ・ 103頁

3年以内に離職する新人と離職しない新人とで、　何が違うかを比較　【発表機関】リクルートマネジメントソリューションズ　【問い合わせ...

3年以内に離職する新人と離職しない新人とで、　何が違うかを比較　【発表機関】リクルートマネ...

2013.07.26 3850号 ・ 105頁

こんなとき、どうする――担当者として冷静に対処するために　取るべきステップ　第7回社員が無断欠勤し、音信不通となってしまった時　...

こんなとき、どうする――担当者として冷静に対処するために　取るべきステップ　第7回社員が無...

2013.07.26 3850号 ・ 113頁

仕事も生活も楽しみながら会社の成長につなげる「6時間労働」で「世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。」　会社概要：1998年設立。...

仕事も生活も楽しみながら会社の成長につなげる「6時間労働」で「世界中をカッコよく、世界中に...

2013.07.26 浅井 隆 3850号 ・ 118頁

（労使慣行関係）　当社では、賞与支給日以前に退職した社員には、その期の賞与を支給していません。会社側はこれを当然のことと認識して...

（労使慣行関係）　当社では、賞与支給日以前に退職した社員には、その期の賞与を支給していませ...

2013.07.26 高橋尚子 3850号 ・ 120頁

（賃金関係）　当社では、賃金表による定期昇給を実施しています。昨今の業績不振で、賃金コストの圧縮が避けられず、定期昇給額の減額を...

（賃金関係）　当社では、賃金表による定期昇給を実施しています。昨今の業績不振で、賃金コスト...

2013.07.26 土屋真也 3850号 ・ 122頁

（労働契約関係）　ある契約社員につき、頻繁な遅刻や業務命令違反、協調性の欠如が見られるなど、勤務態度が著しく悪化したため、期間途...

（労働契約関係）　ある契約社員につき、頻繁な遅刻や業務命令違反、協調性の欠如が見られるなど...

2013.07.26 角森洋子 3850号 ・ 124頁

（役員関係）　従業員数約50人の会社です。このたび、ある取締役が、自分の親族が経営する会社が経営危機となったため、当社からその会...

（役員関係）　従業員数約50人の会社です。このたび、ある取締役が、自分の親族が経営する会社...

2013.07.26 根本義尚 3850号 ・ 126頁

（人事管理関係）　最近、女装趣味が高じて、会社に女装して出勤し始めた社員がいます。上司がやめるように注意しても、「勤務はオフィス...

（人事管理関係）　最近、女装趣味が高じて、会社に女装して出勤し始めた社員がいます。上司がや...

2013.07.26 益田浩一郎 3850号 ・ 128頁

（高年齢者雇用関係）　当社では改正高年齢者雇用安定法に関連して、雇用確保すべき定年再雇用者が数名出る予定です。しかしながら、再雇...

（高年齢者雇用関係）　当社では改正高年齢者雇用安定法に関連して、雇用確保すべき定年再雇用者...

2013.07.26 阿部俊彦 3850号 ・ 130頁

（高年齢者雇用関係）　当社は平均年齢が20代後半と若い会社であり、業務拡大により従業員数は年々増えてきているものの、管理職者を見...

（高年齢者雇用関係）　当社は平均年齢が20代後半と若い会社であり、業務拡大により従業員数は...

2013.07.26 岩野高明 3850号 ・ 132頁

（請負・業務委託関係）　60歳の定年到達者について、希望者を対象に65歳まで再雇用する制度を設けています。こうした高齢のベテラン...

（請負・業務委託関係）　60歳の定年到達者について、希望者を対象に65歳まで再雇用する制度...

2013.07.12 3849号 ・ 006頁

その他の人事労務の話題についてはWEB労政時報の「最新ニュース」でご覧いただけます（https://www.rosei.jp/r...

その他の人事労務の話題についてはWEB労政時報の「最新ニュース」でご覧いただけます（htt...

2013.07.12 3849号 ・ 008頁

2013/6/19国会　厚生年金基金制度改革法案が成立　厚生年金基金制度の見直し等を定めた「公的年金制度の健全性及び信頼性の確保...

2013/6/19国会　厚生年金基金制度改革法案が成立　厚生年金基金制度の見直し等を定めた...

2013.07.12 3849号 ・ 010頁

その他の労働関係法令の最新動向については「労働法ナビ」の新着情報でご覧いただけます　（https://www.rosei.jp/...

その他の労働関係法令の最新動向については「労働法ナビ」の新着情報でご覧いただけます　（ht...

2013.07.12 3849号 ・ 016頁

平成25年3月の労働判例・命令一覧は「労働法ナビ」の新着情報でご覧いただけます（https://www.rosei.jp/law...

平成25年3月の労働判例・命令一覧は「労働法ナビ」の新着情報でご覧いただけます（https...

2013.07.12 3849号 ・ 018頁

ここで紹介した調査データは、『WEB労政時報』の「調査情報」で詳しくご覧いただけます。　2.3カ月企業の高齢者の受け入れ・教育訓...

ここで紹介した調査データは、『WEB労政時報』の「調査情報」で詳しくご覧いただけます。　2...

2013.07.12 3849号 ・ 020頁

HRCinterview　第1回キヤノン　大野和人氏　取締役人事本部長　グローバル先進企業・キヤノンの人事トップが語る　「企業理...

HRCinterview　第1回キヤノン　大野和人氏　取締役人事本部長　グローバル先進企業...

2013.07.12 3849号 ・ 029頁

鳥インフルエンザA（H7N9）、　マーズ（MERS）コロナウイルスの予防と対策　本年4月、中国において鳥インフルエンザA（H7N...

鳥インフルエンザA（H7N9）、　マーズ（MERS）コロナウイルスの予防と対策　本年4月、...