労政時報 記事検索

2015.01.09 3881号 ・ 085頁

13職種に見る最新実態と諸格差の動向　労務行政研究所編集部　グローバル化の進展もあり、役割給・職務給に代表される仕事基準の人材マ...

13職種に見る最新実態と諸格差の動向　労務行政研究所編集部　グローバル化の進展もあり、役割...

2015.01.09 3881号 ・ 110頁

規模別・学歴別・年齢階級別に見た　所定内・所定外賃金、賞与の水準　【前回掲載】第3860号（14.1.10/1.24）　前掲の労...

規模別・学歴別・年齢階級別に見た　所定内・所定外賃金、賞与の水準　【前回掲載】第3860号...

2015.01.09 3881号 ・ 111頁

• ［XLS］職種別・年齢階級別に見た給与と賞与、年収（産業計・企業規模計）（厚生労働省）

2015.01.09 3881号 ・ 111頁

【発表機関】厚生労働省大臣官房統計情報部雇用・賃金福祉統計課　【問い合わせ先】　〈TEL〉03-5253-1111（内線7656...

【発表機関】厚生労働省大臣官房統計情報部雇用・賃金福祉統計課　【問い合わせ先】　〈TEL〉...

2015.01.09 3881号 ・ 120頁

【発表機関】人事院給与局給与第一課　【問い合わせ先】　〈TEL〉03-3581-5311（内線2515）　〈URL〉http:/...

【発表機関】人事院給与局給与第一課　【問い合わせ先】　〈TEL〉03-3581-5311（...

2015.01.09 3881号 ・ 126頁

HRCinterview　第14回日立製作所　中畑英信氏　執行役常務CHRO兼人財統括本部長　グループ・グローバル共通の人財マネ...

HRCinterview　第14回日立製作所　中畑英信氏　執行役常務CHRO兼人財統括本部...

2015.01.09 3881号 ・ 139頁

月例賃金で2％以上（定昇相当分と賃上げ額を加えた要求は4％以上）の引き上げを求める　【発表機関】連合〈URL〉http://ww...

月例賃金で2％以上（定昇相当分と賃上げ額を加えた要求は4％以上）の引き上げを求める　【発表...

2015.01.09 3881号 ・ 143頁

賃金構造維持分を確保した上で、　6000円以上の賃上げに取り組む　春闘相場の牽引（けんいん）役である金属労協（JCM）は、201...

賃金構造維持分を確保した上で、　6000円以上の賃上げに取り組む　春闘相場の牽引（けんいん...

2015.01.09 3881号 ・ 146頁

第3回：赴任辞令交付から現地就労までの諸手続きのポイント　安達翼あだちつばさ　社会保険労務士法人みらいコンサルティンググローバル...

第3回：赴任辞令交付から現地就労までの諸手続きのポイント　安達翼あだちつばさ　社会保険労務...

2015.01.09 3881号 ・ 152頁

「ぜんいん人事部化計画」で採用力を強化、　自社にマッチした人材を獲得し、強い組織の形成を実現　会社概要：1998年に創業した、「...

「ぜんいん人事部化計画」で採用力を強化、　自社にマッチした人材を獲得し、強い組織の形成を実...

2015.01.09 3881号 ・ 158頁

（労働時間関係）　ある社員から「休日に上司が仕事に関する問い合わせを頻繁にしてきて困っている」との相談が寄せられました。私用の携...

（労働時間関係）　ある社員から「休日に上司が仕事に関する問い合わせを頻繁にしてきて困ってい...

2015.01.09 3881号 ・ 160頁

（労働時間関係）　社員を定期的に外部機関の研修へ参加させています（業務に直結するものとして強制参加）。最近は高度な内容の研修が増...

（労働時間関係）　社員を定期的に外部機関の研修へ参加させています（業務に直結するものとして...

2015.01.09 3881号 ・ 162頁

（年休関係）　女性社員からの年休申請を受けて、指定日に年休を付与することになっていたのですが、当日の朝になって、これを生理休暇（...

（年休関係）　女性社員からの年休申請を受けて、指定日に年休を付与することになっていたのです...

2015.01.09 3881号 ・ 164頁

（解雇関係）　10年前に入社した社員が、経歴を詐称して入社していたことがこのほど判明しました。実際は高校卒でしたが、ある有名大学...

（解雇関係）　10年前に入社した社員が、経歴を詐称して入社していたことがこのほど判明しまし...

2015.01.09 3881号 ・ 166頁

（賃金関係）　このたび、正社員の1人が退職するため、同社員が行っていた経理業務を以前から雇用しているパートタイマー（現在、別業務...

（賃金関係）　このたび、正社員の1人が退職するため、同社員が行っていた経理業務を以前から雇...

2015.01.09 3881号 ・ 168頁

（労働契約関係）　現在、6カ月契約で5名のパートタイマーを雇用しており、戦力化のために、労働契約法で定める5年超の契約反復を待た...

（労働契約関係）　現在、6カ月契約で5名のパートタイマーを雇用しており、戦力化のために、労...

2015.01.09 3881号 ・ 170頁

（社会保険関係）　当社には、営業活動で終日外回りをしている営業担当者が多くいます。該当者には通勤費（定期券代）ではなく、出張交通...

（社会保険関係）　当社には、営業活動で終日外回りをしている営業担当者が多くいます。該当者に...

2015.01.09 3881号 ・ 172頁

（労災・通災関係）　当社の営業社員が、帰宅途中に駅の階段から転落し負傷しました。業務の一環として取引先との懇親会に出席した後、親...

（労災・通災関係）　当社の営業社員が、帰宅途中に駅の階段から転落し負傷しました。業務の一環...

2015.01.09 3881号 ・ F001頁

峰隆之みねたかゆき弁護士（第一協同法律事務所）　1987年東京大学法学部卒業、89年司法試験合格、92年弁護士登録（第一東京弁護...

峰隆之みねたかゆき弁護士（第一協同法律事務所）　1987年東京大学法学部卒業、89年司法試...

2014.12.26 3880号 ・ 008頁

2014/11/28厚生労働省　「専門的知識等を有する有期雇用労働者等に関する　特別措置法」を公布　労働契約法の「無期転換ルール...

2014/11/28厚生労働省　「専門的知識等を有する有期雇用労働者等に関する　特別措置法...