労政時報 記事検索

2016.07.22 3913号 ・ 128頁

（労働時間関係）　当社では休日労働を命じる場合、必ずその前日までに申請手続きを行わせ、別の出勤日を振替休日としています。このたび...

（労働時間関係）　当社では休日労働を命じる場合、必ずその前日までに申請手続きを行わせ、別の...

2016.07.22 3913号 ・ 130頁

（出張関係）　最近、旅行会社が提供する出張時の宿泊プランで、商品券付きのものやクーポン使用で割り引きとなるものをよく見掛けます。...

（出張関係）　最近、旅行会社が提供する出張時の宿泊プランで、商品券付きのものやクーポン使用...

2016.07.22 3913号 ・ 132頁

（懲戒関係）　当社は就業規則で兼業を禁止しており、懲戒処分の対象となります。過去にも処分事例がありました。このたび、ある社員につ...

（懲戒関係）　当社は就業規則で兼業を禁止しており、懲戒処分の対象となります。過去にも処分事...

2016.07.22 3913号 ・ 134頁

（人事管理関係）　研究開発部門のある社員が、家族に不幸があったことを境に軽度のうつ病に罹患(りかん)しました。残業はほとんどない...

（人事管理関係）　研究開発部門のある社員が、家族に不幸があったことを境に軽度のうつ病に罹患...

2016.07.22 3913号 ・ 136頁

（労働契約関係）　当社には、大学1年生から1年契約の更新をしながら勤務してきた学生アルバイトがいます。このたび大学院へ進学しまし...

（労働契約関係）　当社には、大学1年生から1年契約の更新をしながら勤務してきた学生アルバイ...

2016.07.08 3912号 ・ 008頁

国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中　https://www.rosei.jp/law...

国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中　https...

2016.07.08 3912号 ・ 010頁

社会保険・厚生関係　平成28年5月24日の衆議院本会議にて、「確定拠出年金法等の一部を改正する法律案」が可決・成立し、6月3日に...

社会保険・厚生関係　平成28年5月24日の衆議院本会議にて、「確定拠出年金法等の一部を改正...

2016.07.08 3912号 ・ 017頁

[注]1.冒頭で掲げたもの以外について紹介する。なお、実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。　2.省令は各省庁の略称の...

[注]1.冒頭で掲げたもの以外について紹介する。なお、実務との関連性が少ないと思われる法令...

2016.07.08 3912号 ・ 018頁

要旨　本件は、40代の契約社員（原告。以下、N）が、売り場環境の変化によるストレスでうつ病を発病し、休職に追い込まれたなどとして...

要旨　本件は、40代の契約社員（原告。以下、N）が、売り場環境の変化によるストレスでうつ病...

2016.07.08 3912号 ・ 020頁

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した。　　

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した...

2016.07.08 3912号 ・ 022頁

フィードバックの工夫や面談での活用等、　自発的な行動変革につなげる　日本経済新聞社の2015年「人を活かす会社」調査によると、回...

フィードバックの工夫や面談での活用等、　自発的な行動変革につなげる　日本経済新聞社の201...

2016.07.08 3912号 ・ 027頁

役員・部門長の「360度アンケート」結果を社内公開。　“上から変わる”風土改革に寄与　取材対応者：人事部...

役員・部門長の「360度アンケート」結果を社内公開。　“上から変わる&rdqu...

2016.07.08 3912号 ・ 035頁

自己の気づきを促し、周囲と信頼関係を構築させるため、行動の発揮度合いを評価。「七つの夢中力タイプ」で自社らしさを取り入れる　取材...

自己の気づきを促し、周囲と信頼関係を構築させるため、行動の発揮度合いを評価。「七つの夢中力...

2016.07.08 3912号 ・ 043頁

社員に求める能力・姿勢の「共通言語」に基づき27の評価項目を設定。「主体的な成長に結びつけるツール」として活用　取材対応者：企画...

社員に求める能力・姿勢の「共通言語」に基づき27の評価項目を設定。「主体的な成長に結びつけ...

2016.07.08 3912号 ・ 055頁

人材育成を狙いに、自己理解や能力向上に活用。　幹部社員の人事評価にも反映することで、　“公正な評価”を実...

人材育成を狙いに、自己理解や能力向上に活用。　幹部社員の人事評価にも反映することで、　&l...

2016.07.08 3912号 ・ 069頁

目的の明確化と運用がカギを握る。　人材育成、組織づくりなど多様な活用が可能　藤原誠司　ふじわらせいじ　㈱SDIコンサルティング　...

目的の明確化と運用がカギを握る。　人材育成、組織づくりなど多様な活用が可能　藤原誠司　ふじ...

2016.07.08 3912号 ・ 081頁

労働者の離職の防止や再就職の促進を図るため、育児休業・介護休業の制度の見直しや雇用保険の就職促進給付の拡充等を行う　190国会で...

労働者の離職の防止や再就職の促進を図るため、育児休業・介護休業の制度の見直しや雇用保険の就...

2016.07.08 3912号 ・ 090頁

第11回：国·京都下労基署長(ケー·エム·フレッシュ)事件　（京都地裁平26.7.3判...

第11回：国·京都下労基署長(ケー·エム·フレッ...

2016.07.08 3912号 ・ 100頁

中労委、経団連、連合、東京都、関西経済連合会の調査結果　例年、本誌では、モデル賃金（学校を卒業後、直ちに入社して継続勤務し、標準...

中労委、経団連、連合、東京都、関西経済連合会の調査結果　例年、本誌では、モデル賃金（学校を...

2016.07.08 3912号 ・ 118頁

• ［XLS］産業別、規模別モデル賃金（東京都産業労働局）