相談室Q&A

2010.03.12 3769号 ・ 140頁

個人情報保護関係 Q A 新型インフルエンザ対策の一環として,社員に緊急連 絡先を提出させることの是非と届出書のひな形 新型イン...

個人情報保護関係 Q A 新型インフルエンザ対策の一環として,社員に緊急連 絡先を提出させ...

2010.03.12 3769号 ・ 142頁

不利益変更関係 Q 財形貯蓄の積立補助など,任意で行っている 福利厚生給付を廃止･減額してもよいか 当社では, 社員が自発的に行...

不利益変更関係 Q 財形貯蓄の積立補助など,任意で行っている 福利厚生給付を廃止･減額して...

2010.03.12 3769号 ・ 144頁

障害者雇用関係 Q A 2010年７月からの障害者雇用率のカウン ト方法の 変更について実務上留意すべき点 2010年７月施行の...

障害者雇用関係 Q A 2010年７月からの障害者雇用率のカウン ト方法の 変更について実...

2010.03.12 3769号 ・ 146頁

安全衛生関係 Q 商品の積み降ろし作業など重量物を扱う者には, どのような配慮が求められるか 当社は, 中堅の機械部品メーカーで...

安全衛生関係 Q 商品の積み降ろし作業など重量物を扱う者には, どのような配慮が求められる...

2010.03.12 3769号 ・ 148頁

教育関係 Q A 採用内定者への入社前教育を効果的に実施する方法 従業員300人程度の中小企業です｡ 採用内定者への入社前教育を...

教育関係 Q A 採用内定者への入社前教育を効果的に実施する方法 従業員300人程度の中小...

2010.02.26 3768号 ・ 146頁

時間外労働関係 Q 過去に自己申告しなかったサービス残業分の賃金支 払いを求める社員にどう対処すべきか 当社では毎月末に当月分の...

時間外労働関係 Q 過去に自己申告しなかったサービス残業分の賃金支 払いを求める社員にどう...

2010.02.26 3768号 ・ 148頁

懲戒関係 Q 社内で暴力行為をした社員に 出勤停止を命じる場合の留意点 ２週間ほど前, ある社員が社内で暴力行為に及びました｡...

懲戒関係 Q 社内で暴力行為をした社員に 出勤停止を命じる場合の留意点 ２週間ほど前, あ...

2010.02.26 3768号 ・ 150頁

高年齢者雇用関係 Q A 子会社に転籍しなければ60歳で定年退職とする措置は, 高齢法違反か 高年齢者雇用安定法に基づく雇用確保...

高年齢者雇用関係 Q A 子会社に転籍しなければ60歳で定年退職とする措置は, 高齢法違反...

2010.02.26 3768号 ・ 152頁

高年齢者雇用関係 Q 定年退職後に派遣子会社で再雇用した者が 雇い止めとなった場合,高齢法に違反するか 65歳までの雇用確保措置...

高年齢者雇用関係 Q 定年退職後に派遣子会社で再雇用した者が 雇い止めとなった場合,高齢法...

2010.02.26 3768号 ・ 154頁

外国人雇用関係 Q 労災で働けなくなった外国人労働者の逸失利益は, その者の母国の賃金水準を基準に算定してよいか 当社で雇用して...

外国人雇用関係 Q 労災で働けなくなった外国人労働者の逸失利益は, その者の母国の賃金水準...

2010.02.26 3768号 ・ 156頁

メンタルヘルス関係 Q 復職命令を拒むメンタルヘルス不調者に どう対応すべきか メンタルヘルス不調で休職中の者を産業医と面談させ...

メンタルヘルス関係 Q 復職命令を拒むメンタルヘルス不調者に どう対応すべきか メンタルヘ...

2010.02.12 3767号 ・ 130頁

通勤手当関係 Q 免許停止で電車･バス通勤となったマイカー通勤者の 手当を,マイカー手当相当分に制限できるか 当社の社員で, プ...

通勤手当関係 Q 免許停止で電車･バス通勤となったマイカー通勤者の 手当を,マイカー手当相...

2010.02.12 3767号 ・ 132頁

懲戒関係 Q 懲戒処分と して雇用形態を 正社員から契約社員に変更することはできるか けんせき 懲戒制度の見直しを検討しています...

懲戒関係 Q 懲戒処分と して雇用形態を 正社員から契約社員に変更することはできるか けん...

2010.02.12 3767号 ・ 134頁

解雇関係 Q 変更解約告知とは何か｡ また,判例上どのように扱われているか スカンジナビア航空事件 (東京地裁 平 7. 4.1...

解雇関係 Q 変更解約告知とは何か｡ また,判例上どのように扱われているか スカンジナビア...

2010.02.12 3767号 ・ 136頁

人事管理関係 Q 昇格審査において, 支持政党や信教を尋ねることは問題か 管理職層への昇格審査を見直しているところです｡ 管理職...

人事管理関係 Q 昇格審査において, 支持政党や信教を尋ねることは問題か 管理職層への昇格...

2010.02.12 3767号 ・ 138頁

人事管理関係 Q A 社内で宗教･政治活動をしない旨の 誓約書をとることは問題か 入社時の誓約書に, ｢事業所内で宗教・政治活動...

人事管理関係 Q A 社内で宗教･政治活動をしない旨の 誓約書をとることは問題か 入社時の...

2010.02.12 3767号 ・ 140頁

派遣法関係 Q 派遣労働者を受け入れ期間後に直雇用する際, 選考を行い一部の人だけ採用することは可能か 専門26業務以外の派遣労...

派遣法関係 Q 派遣労働者を受け入れ期間後に直雇用する際, 選考を行い一部の人だけ採用する...

2010.02.12 3767号 ・ F01頁

第3767号(10.2.12)付録実務家のための法律基礎講座業務･通勤災害の認定牛嶋勉うしじまつとむ弁護士(牛嶋･寺前･和田法律...

第3767号(10.2.12)付録実務家のための法律基礎講座業務･通勤災害の認定牛嶋勉うし...

2010.02.12 3767号 ・ F02頁

Ⅰ業務災害,業務上疾病業務災害の認定はどのような基準で行われるか死傷病が｢業務上｣とされるためには｢業務起因性｣が認められなけれ...

Ⅰ業務災害,業務上疾病業務災害の認定はどのような基準で行われるか死傷病が｢業務上｣とされる...

2010.02.12 3767号 ・ F03頁

Q2A休憩時間中や就業時間外に事業所内で起こった災害は業務災害になるか災害が事業場施設の欠陥またはその管理の不十分さなどによる場...

Q2A休憩時間中や就業時間外に事業所内で起こった災害は業務災害になるか災害が事業場施設の欠...