労政時報 記事検索

2023.02.24 4051号 ・ 119頁

20年度の1人1カ月平均は6万4400円、前年度比0.6％減　（労務行政研究所試算）　【発表機関】経済産業省　【前回掲載】第40...

20年度の1人1カ月平均は6万4400円、前年度比0.6％減　（労務行政研究所試算）　【発...

2023.02.24 4051号 ・ 120頁

（転籍関係）　当社では55歳で役職定年となり、一部の社員を除いて関連会社等に転籍します。該当者には、転籍先によっては賃金減額があ...

（転籍関係）　当社では55歳で役職定年となり、一部の社員を除いて関連会社等に転籍します。該...

2023.02.24 4051号 ・ 122頁

（懲戒関係）　ある男性社員が急な腹痛で社内の男性用トイレに行ったところ個室がすべて使用中であったため、やむなく女性用トイレを使用...

（懲戒関係）　ある男性社員が急な腹痛で社内の男性用トイレに行ったところ個室がすべて使用中で...

2023.02.24 4051号 ・ 124頁

（人事管理関係）　ある社員が趣味で占いの資格を取得し、昼休みなど就業時間外に少額ながら有償で希望する社員に対して占いを行っている...

（人事管理関係）　ある社員が趣味で占いの資格を取得し、昼休みなど就業時間外に少額ながら有償...

2023.02.24 4051号 ・ 126頁

（ハラスメント関係）　当社の営業部では、営業部全員の営業成績（売上額）を職場のホワイトボードに掲示しています。目標金額までの進し...

（ハラスメント関係）　当社の営業部では、営業部全員の営業成績（売上額）を職場のホワイトボー...

2023.02.24 4051号 ・ 128頁

（安全配慮義務関係）　化学物質過敏症と診断された従業員から、職場の異動もしくは業務軽減の申し出がありました。当該従業員は以前から...

（安全配慮義務関係）　化学物質過敏症と診断された従業員から、職場の異動もしくは業務軽減の申...

2023.02.24 4051号 ・ 130頁

（再雇用関係）　当社では、60歳定年到達後、1年契約の再雇用制度を導入しており、再雇用契約の際、「健康状態が良好で、支障なく業務...

（再雇用関係）　当社では、60歳定年到達後、1年契約の再雇用制度を導入しており、再雇用契約...

2023.02.24 4051号 ・ 132頁

（再雇用関係）　当社は60歳定年制となっており、希望者は65歳まで1年更新による再雇用契約を結ぶことができます。しかし、中には、...

（再雇用関係）　当社は60歳定年制となっており、希望者は65歳まで1年更新による再雇用契約...

2023.02.24 4051号 ・ 134頁

（労使協定関係）　当社は従来3月決算としていましたが、1月決算に変更することとなりました。これまでは4月1日からの1年間を対象期...

（労使協定関係）　当社は従来3月決算としていましたが、1月決算に変更することとなりました。...

2023.02.10 4050号 ・ 008頁

令和4年12月23日厚生労働省令和5年度の厚生労働省関係税制改正事項厚生労働省は、12月23日、令和5年度の厚生労働省関係税制改...

令和4年12月23日厚生労働省令和5年度の厚生労働省関係税制改正事項厚生労働省は、12月2...

2023.02.10 4050号 ・ 010頁

労働基準関係令和4年11月28日に労働基準法施行規則の一部を改正する省令（厚労令158）が公布され、改正後の労働基準法施行規則（...

労働基準関係令和4年11月28日に労働基準法施行規則の一部を改正する省令（厚労令158）が...

2023.02.10 4050号 ・ 014頁

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した。　　

※実務担当者に参考になる事案を中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例は割愛した...

2023.02.10 4050号 ・ 016頁

日本の賃金水準が低迷を続ける中での急激な物価上昇により実質賃金は前年割れの状況が続き、春闘に向けた “賃上げ機運” は近年にない...

日本の賃金水準が低迷を続ける中での急激な物価上昇により実質賃金は前年割れの状況が続き、春闘...

2023.02.10 4050号 ・ 036頁

1人当たりの賃金の改定額は5534円、改定率は1.9％　【発表機関】厚生労働省政策統括官付参事官付賃金福祉統計室　【問い合わせ先...

1人当たりの賃金の改定額は5534円、改定率は1.9％　【発表機関】厚生労働省政策統括官付...

2023.02.10 4050号 ・ 042頁

23年度の実質GDP成長率の政府見通しは1.5％程度　【前回掲載】第4029号（22.2.11）　政府は去る12月22日、23年...

23年度の実質GDP成長率の政府見通しは1.5％程度　【前回掲載】第4029号（22.2....

2023.02.10 4050号 ・ 046頁

労働分配率は、全産業計で68.9％となり、　20年度から2.6ポイントダウン　【発表機関】財務省（法人企業統計調査・2021年度...

労働分配率は、全産業計で68.9％となり、　20年度から2.6ポイントダウン　【発表機関】...

2023.02.10 4050号 ・ 047頁

全学歴で前年度比1.75～1.82％程度の増加となる見通し　労務行政研究所　日本経済は経済活動の正常化などにより内需を中心に持ち...

全学歴で前年度比1.75～1.82％程度の増加となる見通し　労務行政研究所　日本経済は経済...

2023.02.10 4050号 ・ 049頁

大学卒（男）の初任給は前年比0.5％増の22万3000円　【発表機関】厚生労働省職業安定局労働市場センター業務室　【問い合わせ先...

大学卒（男）の初任給は前年比0.5％増の22万3000円　【発表機関】厚生労働省職業安定局...

2023.02.10 4050号 ・ 051頁

大学卒初任給は、事務系20万7878円、技術系21万758円　【発表機関】人事院給与局給与第一課　〈URL〉https://ww...

大学卒初任給は、事務系20万7878円、技術系21万758円　【発表機関】人事院給与局給与...

2023.02.10 4050号 ・ 052頁

管理職にジョブグレード制度を適用、　シングルレートのグレード給で報酬を決定　ポイント　❶制度改定の概要：2022年4月、管理職を...

管理職にジョブグレード制度を適用、　シングルレートのグレード給で報酬を決定　ポイント　❶制...