労政時報 記事検索

2012.08.24 3828号 ・ 112頁

平均7円の引き上げを目安として示す　・発表機関：厚生労働省労働基準局労働条件政策課賃金時間室最低賃金係　・問い合わせ先：［TEL...

平均7円の引き上げを目安として示す　・発表機関：厚生労働省労働基準局労働条件政策課賃金時間...

2012.08.24 3828号 ・ 114頁

12年の残業時間、07年以降最多の28.6時間　転職サービス『DODA』　「残業時間の実態調査2012」　調査時期と対象：201...

12年の残業時間、07年以降最多の28.6時間　転職サービス『DODA』　「残業時間の実態...

2012.08.24 3828号 ・ 115頁

　『個人、チーム、組織を伸ばす目標管理の教科書　ノルマ主義に陥らないMBOの正しいやり方』　著◎五十嵐英憲　四六判／216頁／1...

　『個人、チーム、組織を伸ばす目標管理の教科書　ノルマ主義に陥らないMBOの正しいやり方』...

2012.08.24 3828号 ・ 116頁

藤野哲也　ふじのてつや　経営アドバイザー　国立大学法人長崎大学名誉教授　1951年生まれ。一橋大学卒。日本企業・海外子会社の管理...

藤野哲也　ふじのてつや　経営アドバイザー　国立大学法人長崎大学名誉教授　1951年生まれ。...

2012.08.24 3828号 ・ 118頁

［注］1．掲載紙欄の数字は日にち。　2．正式な掲載紙名は以下のとおり。　日経：日本経済新聞、日産：日経産業新聞、日流：日経流通新...

［注］1．掲載紙欄の数字は日にち。　2．正式な掲載紙名は以下のとおり。　日経：日本経済新聞...

2012.08.24 3828号 ・ 120頁

（職業安定関係）　障害者の雇用の促進等に関する法律施行令及び身体障害者補助犬法施行令の一部を改正する政令（平24.6.20政令第...

（職業安定関係）　障害者の雇用の促進等に関する法律施行令及び身体障害者補助犬法施行令の一部...

2012.08.24 3828号 ・ 121頁

［注］1．冒頭で掲げたもの以外について紹介する。なお、実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。　2．省令は各省庁の略称の...

［注］1．冒頭で掲げたもの以外について紹介する。なお、実務との関連性が少ないと思われる法令...

2012.08.24 3828号 ・ 122頁

エクソンモービル事件・大阪地裁判決（平24.5.11）　要旨　本件は、事務職の従業員であった定年退職者（原告）の再雇用拒否が争わ...

エクソンモービル事件・大阪地裁判決（平24.5.11）　要旨　本件は、事務職の従業員であっ...

2012.08.24 3828号 ・ 124頁

ジブラルタ生命保険事件・東京地裁判決（平24.5.11）　要旨　本件は、営業社員の保険契約における不適切な行為を理由とする懲戒解...

ジブラルタ生命保険事件・東京地裁判決（平24.5.11）　要旨　本件は、営業社員の保険契約...

2012.08.24 3828号 ・ 126頁

※読者の参考になるものを中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例・命令は割愛した。　　

※読者の参考になるものを中心に掲載し、実務との関連性が少ないと思われる判例・命令は割愛した...

2012.08.24 佐藤直子 3828号 ・ 128頁

（賃金・年休関係）　今年4月に入社した社員が、休日にバイクによる転倒事故を起こし、1カ月間入院することになりました。一人暮らしで...

（賃金・年休関係）　今年4月に入社した社員が、休日にバイクによる転倒事故を起こし、1カ月間...

2012.08.24 神内伸浩 3828号 ・ 130頁

（労働時間関係）　従業員を海外へ転勤させるのに向けて、費用の全額を会社が負担して終業時刻後に会社指定の語学学校へ通わせることにし...

（労働時間関係）　従業員を海外へ転勤させるのに向けて、費用の全額を会社が負担して終業時刻後...

2012.08.24 吉村雄二郎 3828号 ・ 132頁

（懲戒関係）　当社では従来、社員に貸与しているパソコンの私的利用等につき、業務に支障のない範囲で黙認してきました。今後は、リスク...

（懲戒関係）　当社では従来、社員に貸与しているパソコンの私的利用等につき、業務に支障のない...

2012.08.24 村林俊行 3828号 ・ 134頁

（退職・解雇関係）　先日、大型トラックのドライバーとして採用した社員を、現場配属しようとしていた矢先、てんかんを発症し、病院に搬...

（退職・解雇関係）　先日、大型トラックのドライバーとして採用した社員を、現場配属しようとし...

2012.08.24 浜辺陽一郎 3828号 ・ 136頁

（解雇関係）　勤務態度は普通なのですが、やる気に欠け、業務成績も常に低評価となっている社員がいます。これまで何度も業務指導を重ね...

（解雇関係）　勤務態度は普通なのですが、やる気に欠け、業務成績も常に低評価となっている社員...

2012.08.24 石井妙子 3828号 ・ 138頁

（解雇関係）　人員削減の必要があって希望退職を行いましたが、十分な応募者が集まりませんでした。そこで、成績の悪い社員をリストアッ...

（解雇関係）　人員削減の必要があって希望退職を行いましたが、十分な応募者が集まりませんでし...

2012.08.24 山下めぐみ 3828号 ・ 140頁

（業務災害関係）　先日、会議が夜までかかってしまい、途中で30分の休憩を取りました。その際、ある社員が、事前に自分で購入しておい...

（業務災害関係）　先日、会議が夜までかかってしまい、途中で30分の休憩を取りました。その際...

2012.08.24 畠山かや子 3828号 ・ 142頁

（社会保険関係）　今年9月1日から部長となり、新たに手当が付く者が、同じ時期に引っ越しをするため、通勤手当の変更（減額）も必要と...

（社会保険関係）　今年9月1日から部長となり、新たに手当が付く者が、同じ時期に引っ越しをす...

2012.08.10 3827号 ・ 007頁

　《第2弾》人事担当者アンケートから見る　これからの管理職育成　・次世代リーダー育成、組織変革力などで「あるべき姿」と「現状」と...

　《第2弾》人事担当者アンケートから見る　これからの管理職育成　・次世代リーダー育成、組織...

2012.08.10 3827号 ・ 008頁

情報リンク先のURLは記事作成時点のものです。　労働契約法の一部改正法案が衆議院を通過　2012/7/26国会　7月26日の衆議...

情報リンク先のURLは記事作成時点のものです。　労働契約法の一部改正法案が衆議院を通過　2...