1-Clickアンケート バックナンバー

先に塩崎厚労大臣が経団連加盟企業に朝型勤務の検討を要請するなど、働き方の見直しに対する関心が高まっています。残業抑制・効率化策と...

先に塩崎厚労大臣が経団連加盟企業に朝型勤務の検討を要請するなど、働き方の見直しに対する関心...

会社は違っても、人事業務の課題や悩みは共通する部分が少なくないもの。同業のつながりや社外セミナーなどをきっかけに情報交換をされる...

会社は違っても、人事業務の課題や悩みは共通する部分が少なくないもの。同業のつながりや社外セ...

採用選考スケジュールの変更に伴い、学生との接点を早期に作る狙いからインターンシップの実施割合が前年に比べて大幅に増加しています。...

採用選考スケジュールの変更に伴い、学生との接点を早期に作る狙いからインターンシップの実施割...

多くの企業が課題に掲げる「リーダー人材の早期育成」を進める上で、能力重視・適材適所の昇進・昇格運用が一つのカギと考えられます。年...

多くの企業が課題に掲げる「リーダー人材の早期育成」を進める上で、能力重視・適材適所の昇進・...

高度プロフェッショナル制度の導入、フレックスタイム制の清算期間延長、企画業務型裁量労働制の対象拡大などを柱とする労基法改正法案の...

高度プロフェッショナル制度の導入、フレックスタイム制の清算期間延長、企画業務型裁量労働制の...

夜の一定の時刻以降に残業することを禁止し、やむを得ない残業は始業前の朝の時間帯に効率的に処理する「朝型の働き方」が注目を集めてい...

夜の一定の時刻以降に残業することを禁止し、やむを得ない残業は始業前の朝の時間帯に効率的に処...

経済の好循環を継続するための賃上げ努力をうたった政労使合意の下で、15年賃上げ交渉が本格的にスタートします。特にベア実施の広がり...

経済の好循環を継続するための賃上げ努力をうたった政労使合意の下で、15年賃上げ交渉が本格的...

2016年1月からスタートする社会保障・税番号制度（マイナンバー制度）により、企業では社会保障・税務関係の手続きで個人番号を利用...

2016年1月からスタートする社会保障・税番号制度（マイナンバー制度）により、企業では社会...

2014年も人事分野ではさまざまな動きがありました。そうした中から、人事パーソンの皆さんが印象に残ったトピックを10大ニュース式...

2014年も人事分野ではさまざまな動きがありました。そうした中から、人事パーソンの皆さんが...

11月に開かれた労働政策審議会で、長時間労働の是正策の一つとして、社員に付与される年休のうち一定日数分について、取得時期の指定を...

11月に開かれた労働政策審議会で、長時間労働の是正策の一つとして、社員に付与される年休のう...

安倍首相は、15年10月に予定していた消費税再引き上げを1年半先送りすることとし、その変更と経済政策の継続への信を問うため、11...

安倍首相は、15年10月に予定していた消費税再引き上げを1年半先送りすることとし、その変更...

2014年も残すところ2カ月足らずとなり、冬のボーナスの支給時期が近づいてきました。当研究所が集計した、夏冬型協定ですでに決まっ...

2014年も残すところ2カ月足らずとなり、冬のボーナスの支給時期が近づいてきました。当研究...

　政府の改訂成長戦略では、導入率が低い現行の裁量労働制について、労働政策審議会での検討を経て見直しを行い、次期通常国会をメドに新...

　政府の改訂成長戦略では、導入率が低い現行の裁量労働制について、労働政策審議会での検討を経...

　先日再開された政労使会議で、安倍首相は「年功序列を見直し、労働生産性に見合った賃金体系に移行することが大切」と強調しました。年...

　先日再開された政労使会議で、安倍首相は「年功序列を見直し、労働生産性に見合った賃金体系に...

　厚生労働省は、新年度の年休計画的付与について各社労使が話し合いを始める前の時期に当たる10月を「年次有給休暇取得促進期間」と定...

　厚生労働省は、新年度の年休計画的付与について各社労使が話し合いを始める前の時期に当たる1...

　かつて盛んに行われていた社内運動会や社員旅行などの懇親イベント。景気低迷や社員意識の変化による廃止・見直しも多く聞かれた一方、...

　かつて盛んに行われていた社内運動会や社員旅行などの懇親イベント。景気低迷や社員意識の変化...

　消費税の引き上げから約5カ月。普段の生活でもその影響が身に染みますが、皆さんの会社ではこの税率引き上げに伴い、費用補助など何か...

　消費税の引き上げから約5カ月。普段の生活でもその影響が身に染みますが、皆さんの会社ではこ...

子どもたちは夏休みの宿題が気になる時期ですが、ビジネスパーソンにとっても、夏のまとまったお休みは何かの「学び」を始める一つのきっ...

子どもたちは夏休みの宿題が気になる時期ですが、ビジネスパーソンにとっても、夏のまとまったお...

　いよいよ本格的な夏休みシーズン。大阪労働局が調べた今年の夏季連続休暇日数は平均6.4日でほぼ昨年並みということです。今年の夏、...

　いよいよ本格的な夏休みシーズン。大阪労働局が調べた今年の夏季連続休暇日数は平均6.4日で...

　先に改訂された政府成長戦略の議論過程で、働き過ぎ防止の取り組み強化に向け、時間外を含む総労働時間に新たな上限規制を設ける案が例...

　先に改訂された政府成長戦略の議論過程で、働き過ぎ防止の取り組み強化に向け、時間外を含む総...