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労政時報 2020.03.27 3990号・ 124頁

2015年を100とした総合指数は101.8、前年比0.5％の上昇　【発表機関】総務省統計局統計調査部消費統計課物価統計室物価指...

2015年を100とした総合指数は101.8、前年比0.5％の上昇　【発表機関】総務省統計...

労政時報 2020.03.27 3990号・ 126頁

2人以上の勤労者世帯の消費支出は32万3853円、　実質で対前年増減率プラス2.1％と2年ぶりに増加　【発表機関】総務省統計局統...

2人以上の勤労者世帯の消費支出は32万3853円、　実質で対前年増減率プラス2.1％と2年...

労政時報 2020.03.27 3990号・ 128頁

第2回組織性能とその活用　江渡康裕えとやすひろ　蛭田潤ひるたじゅん　㈱日本能率協会コンサルティングシニア・コンサルタント　1.前...

第2回組織性能とその活用　江渡康裕えとやすひろ　蛭田潤ひるたじゅん　㈱日本能率協会コンサル...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 138頁

（人事管理関係）　当社では、働き方改革を推進しており、業務の効率ならびに業務集中度を高めていくために仕事のやり方自体の見直しを進...

（人事管理関係）　当社では、働き方改革を推進しており、業務の効率ならびに業務集中度を高めて...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 140頁

（人事管理関係）　このたび、海外赴任者の1人が現地の人と結婚しました。当社では既婚者が家族帯同で赴任する場合、帯同家族手当を支給...

（人事管理関係）　このたび、海外赴任者の1人が現地の人と結婚しました。当社では既婚者が家族...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 142頁

（人事管理関係）　ある男性社員が、1カ月間の育児休業を取得することとなりました。当該社員は新規事業の立ち上げプロジェクトに携わっ...

（人事管理関係）　ある男性社員が、1カ月間の育児休業を取得することとなりました。当該社員は...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 144頁

（ハラスメント関係）　最近の若手社員の中には、業務外での取引先や関係者との酒席で、先方からの勧めであっても飲酒を避ける者が散見さ...

（ハラスメント関係）　最近の若手社員の中には、業務外での取引先や関係者との酒席で、先方から...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 146頁

（退職関係）　最近、「黒字リストラ」などといわれるように、組織活性化等を目的として、40～50代の希望退職者を募集する企業が増え...

（退職関係）　最近、「黒字リストラ」などといわれるように、組織活性化等を目的として、40～...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 148頁

（労働組合関係）　当社ではユニオン・ショップ制を導入していますが、パートタイマーを無期転換したことにより、当社の労働組合の加入者...

（労働組合関係）　当社ではユニオン・ショップ制を導入していますが、パートタイマーを無期転換...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 150頁

（労災・通災関係）　先日、当社で初めてとなるメンタルヘルス不調による労災申請がありました。この申請が労災として認定された場合、労...

（労災・通災関係）　先日、当社で初めてとなるメンタルヘルス不調による労災申請がありました。...

相談室Q&A 2020.03.27 3990号・ 152頁

（労災・通災関係）　当社の社員が業務時間に脚立から転落し、けがを負いました。しかし、その社員は食事量を減らし、過激な運動を繰り返...

（労災・通災関係）　当社の社員が業務時間に脚立から転落し、けがを負いました。しかし、その社...

最新情報 2020.03.27 共同通信社

　機械部品製造会社で２０１１年、営業を担当していた男性＝当時（５１）＝が長時間労働で脳出血を起こし過労死したとして、遺族が勤務先...

　機械部品製造会社で２０１１年、営業を担当していた男性＝当時（５１）＝が長時間労働で脳出血...

最新情報 2020.03.27 労働政策研究・研修機構

労働政策研究・研修機構「家族の介護と就業に関する調査」

WEB独自記事 2020.03.27 ジャーナリスト 溝上憲文

　　溝上憲文　ジャーナリスト　未払い残業代などを含む賃金請求権の消滅時効が現行の2年から原則5年、当分の間は3年とする労働基準法...

　　溝上憲文　ジャーナリスト　未払い残業代などを含む賃金請求権の消滅時効が現行の2年から原...

WEB独自記事 2020.03.27 株式会社野村総合研究所 亀井 卓也

Point of view - 第153回　亀井卓也 ―5G時代のワークスタイル革新

5G時代のワークスタイル革新　亀井卓也かめいたくや　株式会社野村総合研究所　ICTメディア・サービス産業コンサルティング部　テレ...

5G時代のワークスタイル革新　亀井卓也かめいたくや　株式会社野村総合研究所　ICTメディア...

WEB独自記事 2020.03.27 和田人事企画事務所 和田泰明

（榎本博明著ワニブックスPLUS新書2020年2月）　ここ数年、体育会系組織の不祥事が次々と明るみに出ていますが、本書は、心理学...

（榎本博明著ワニブックスPLUS新書2020年2月）　ここ数年、体育会系組織の不祥事が次々...

WEB独自記事 2020.03.27 独立行政法人労働政策研究・研修機構 濱口 桂一郎

　　濱口桂一郎　独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）　労働政策研究所長　2019年末に中国の武漢で発生した新型コロナ...

　　濱口桂一郎　独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）　労働政策研究所長　201...

WEB独自記事 2020.03.27 労務行政研究所

従業員の感染防止策、感染時の対応、新卒採用、新入社員の受け入れ・研修、海外駐在員への対応等の現状を幅広く調査　労務行政研究所では...

従業員の感染防止策、感染時の対応、新卒採用、新入社員の受け入れ・研修、海外駐在員への対応等...

WEB独自記事 2020.03.27 森・濱田松本法律事務所　弁護士 川井悠暉

公立大学法人A大学（アカハラ行為を認定し、減給処分を有効とした事例）事件　（東京地裁平31.4.24判決）大学がその所属する教授...

公立大学法人A大学（アカハラ行為を認定し、減給処分を有効とした事例）事件　（東京地裁平31...

最新情報 2020.03.26 経済産業研究所

経済産業研究所「AIが日本の雇用に与える影響の将来予測と政策提言」