セミナー

労災や休職が発生しても困らない！

『最新判例や労災認定基準を踏まえた「労災・休職への実務対応」』【半日】

～人事・法務担当者が知っておくべき労災・休職の具体的対応を解説～

「グレーゾーン」の社員対応から解雇・休職トラブルまで－法的リスクと実務を解説

【ZOOM】『発達障害を有する社員への実務対応のすべて』【半日】

～現場の疲弊を防ぎ、法的リスクを回避するための判断基準～

“人事中計”の作成の労力を10分の1に！

『ChatGPTが変える 次世代型「人事中計」策定の実践』

～生成AIをフル活用した実践的なノウハウを大公開～

『賃金・賞与・退職金をめぐる法的対応』

～判例等を踏まえたトラブルの予防及び適切な実務対応～

真のグローバル企業に向けて世界で活躍する人材の育成を図る

【ZOOM】『グローバル企業の中堅・管理職研修』

～海外市場で発展の核になる日本本社の人材育成とグローバル意識の強化を図る～

人事・労務担当者も知っておきたい

『会計の知識と決算書の読み方基礎講座』

～知識ゼロから学ぶ会計の基本と実務への活用～

１日でしっかり理解する

『労働基準法の基礎知識』

～職場で必須の基礎知識を１日でコンパクトに解説～

今年度の労基署の指導監督はココに着眼！

『令和８年度の労働基準監督署「重点指導項目」徹底解説』【半日】

～臨検監督に落ち着いて対応できる事前対応を～

～知識習得を超えた成長を！～「問題設定」と「用語選択」のスキルアップ講座

『設問とキーワードで考える人事トラブル対応』

～アップデートしたオリジナル問題集＆逆引き人事労務用語集で徹底解説～

好評につき第11弾開講

【ZOOM】新時代の人事マネージャーを創る『舞田ゼミ』【全４回・半日】＜グループワーク有＞

～理想の会社(組織)づくりを目指す、人事総合ゼミ～

1日でしっかり理解する

『民法・商法の基礎知識』

～労働法令をより深く理解するための集中講座～

直近の法改正を踏まえて、改めて育児・介護の実務手続をチェック

『「出産・育児・介護」に関する社会保険の手続き』

～図表と書式例を使って漏れなく整理～

会社分割、事業譲渡、合併、M&Aなど

『企業Ｍ＆Ａ時の労働法対応』【半日】

～労働契約の承継、労働条件の変更、リストラ～

組織人事コンサルタントと考える、次世代人材マネジメント#2

【ZOOM】『成長を仕組みで支える！人材育成体系の構築と運用』【半日】

～人と組織を強くする育成システムのつくり方～

１日でしっかり理解する

『人事マネジメント基礎講座』

～人的資本経営とジョブ型人事への対応～

2026年10月改正に万全対応！ 正しい理解で、自社制度の見直しのポイントを解説

『同一労働同一賃金・新ガイドライン解説とガイドラインに整合した「人事制度」の設計と移行実務』

退職金・家族手当・福利厚生・病気休職まで網羅。人事が押さえるべき制度設計のポイントと対応策～

人事労務の出発点を学ぶ

人事・労務担当者向け『集中特別講座 第一回』

～募集・採用、労働時間、賃金から配転まで、実務の「原理原則」と「最新判例」を丸わかり～

増加する海外赴任者の労務問題にどう対応すべきか

『海外赴任者の労務管理・税務・給与・社会保険の実務』

～税務・給与・社会保険の基本から規程作成のポイントまで～

１日でマスターする

『給与計算の基礎知識』

～給与明細がわかる！作れる！検証できる！～

事例で理解！ 明日から使える実践的な学び

『「失敗しない」メンタルヘルス対策の描き方』【半日】

～効果的なメンタルヘルス対策への近道とは？～