年末調整の実務担当者必見！正しい年末調整で今年の給与計算を仕上げます

『年末調整実務のブラッシュアップ講座』

～各種控除や年末調整の仕組みはもちろんのこと、マイナンバーの知識も再確認します～

１日でマスターする

【大阪開催】『年末調整の基礎知識』

～「初心者」を「即戦力」へ～

１日でしっかり理解する

『労働基準法の基礎知識』

～職場で必須の基礎知識を１日でコンパクトに解説～

希望者全員再雇用であることを踏まえた処遇の再検討

【大阪開催】『同一労働同一賃金を踏まえた60歳以降の再雇用制度・規程の見直し・運用の実務』

～法改正・裁判例を踏まえた制度設計・規程の留意点・検討すべきポイント～

１日でマスターする

『年末調整の基礎知識』

～「初心者」を「即戦力」へ～

日台の弁護士が解説。台湾ビジネスに必須の労働法・労務管理の基礎知識

【ZOOM開催】『台湾の労働法制と労務管理のポイント』【半日】WEBセミナー

～台湾労働法の重要論点に関する実務解説～

最新事情を押さえて理解を深める！

『人事・評価制度による賃金減額実務』【半日】

～裁判例を踏まえ具体的事例を示しながら解説～

明日から使える具体的で実践的な対処法

『問題社員が引き起こす労務トラブルへの実務対応』

～裁判例から見た問題社員の類型に応じた対応策～

今後広がっていく制度の導入・運用ポイントを確認

『「副業・兼業」をめぐる企業に求められる対応』

～各種書式を用いた、ガイドラインを踏まえた実務解説～

押さえておくべき

『海外勤務者の税務実務』

～コロナ以後に世界各国で激化する税務調査への対応策～

改正対応を誤ると、後からのリカバリーが困難に

『労働基準法施行規則等の改正（令和6年4月施行）への実務対応』【半日】

～①無期転換ルール、②就業場所と業務の変更の範囲の明示、③裁量労働制の各改正を踏まえて～

採用担当者のための

『募集・採用、内定、入社、試用期間をめぐる法的留意点とトラブル対処法』【半日】

～人事管理の入口に関する法的問題点とトラブル対応を解説～

人生100年時代、生涯現役社会の実現に向けて

『７０歳現役社会における退職給付制度の見直し実務』【半日】

～企業が取り組むべき退職給付制度の対応策を解説～

トラブル回避のために人事担当者が押さえておきたい

『労働条件不利益変更の実務ポイント』【半日】

～裁判例を踏まえ具体的事例を示しながら解説～

厚生労働省の対策マニュアルを踏まえた最新解説！

『カスタマーハラスメント対策と企業対応』【半日】

～BtoB型とBtoC型、加害側と被害側、行為類型、リスク度合い、対応策など～

今後の仕事と育児・介護の両立支援に関する研究会報告書を踏まえた対応のあり方

『育児介護にかかる制度設計と規程作成』

～仕事と両立できる環境整備を通じて、人材の定着・確保を図る～

第26期 人事担当者が学んでおきたい

『人事労務入門講座』【３日間】

～人事部門に配属されたら、まずこの講座！～

『メンタルヘルス不調者をめぐる法律実務』【半日】

～最新の行政の動きや判例動向を交え、職場での具体的な対処方法を解説～

これからの時代に即したテレワークの在り方を考える

『テレワーク制度のブラッシュアップ』【半日】

～アフターコロナにおける適応するテレワーク体制の整備・見直しのポイント～

人材を見極め引きつける

【ZOOM開催】『採用・面接の考え方と具体的手法』WEBセミナー

～実務に役立つポイントを事例や演習を通してわかりやすく解説～