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    「HR Watcher」の記事一覧

    2018.04.19UPDATE

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    厚生労働省は先ごろ若者雇用促進法の指針を改正し、事業主等が講ずべき措置として、広域に事業拠点を持つ企業を対象に「地域を限定して働ける勤務制度の積極的な導入」を追加しました。当研究所が2017年に行ったWEB調査では、地域限定勤務制度の導入率は26.7%となっていましたが、こうした制度は今後さらに広がっていくと思われますか? 向こう3年程度の目安で、下記から選んでお答えください。

    アンケート回答期間:2018.04.18 ~ 2018.05.07

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