2025年4月より改正育介法が順次施行されます。あらためて仕事と育児の両立支援が注目される中、労政時報で取り上げた企業事例を紹介します。
【掲載企業】
OKI
https://www.rosei.jp/readers/article/87948
三井住友海上火災保険
https://www.rosei.jp/readers/article/87949
京王電鉄
https://www.rosei.jp/readers/article/87950
特集ページ
https://www.rosei.jp/readers/article/87947
【該当記事】
『労政時報』第4086号（24.10.25）特集1
https://www.rosei.jp/readers/article/87947