2調査に見る新入社員の意識構造と経年変化
厚生労働省と文部科学省が共同で実施した「令和6年度大学等卒業者の就職状況調査」によると、2025年3月大学学部卒業者における就職率は、前年同期比0.1ポイント減の98.0％とほぼ前年と同水準であった。依然として売り手市場が続く中、大手企業を筆頭に初期配属やジョブを確約した採用も見られる。こうした状況は、換言すれば新入社員に入社前からキャリア自律を促しているといえる。2025年度入社の新入社員は、どのような意識で仕事や会社・職場と向き合い、また例年と比べてどのような特徴を持っているのだろうか。本年も2機関の調査から、その実態を探った。
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