2024年06月14日発行 労政時報本誌  4078号 114頁

生成AIを用いて作成したエントリーシートを提出した学生の内定を取り消すことはできるか

(採用関係)

 当社では新卒採用時、エントリーシートなどの応募書類作成において、生成AIの使用を禁止しています。このほど、内定を出した学生が、上記の違反をしていることが他の内定者を通じて発覚し、事実確認を行った際に本人もこのことを認めました。この場合、当該学生の内定を取り消すことは可能でしょうか。
(宮城県 M社)

この記事は有料会員限定です。

有料会員にお申込みいただくと、バックナンバーやWEB限定コンテンツが読み放題になります。

  • 2001年からのバックナンバーが読み放題
  • 実務にありがちな相談室Q&Aが使い放題
  • お気に入り記事のクリップや閲覧履歴管理など便利機能が使える
  • お役立ち情報がメールで届く
  • 労政時報セミナーを優待価格で受講できる