政府は、介護職員の給与を、2026年度に月額最大1万9千円引き上げる方針を固めた。障害福祉事業所で働く職員も同様に最大1万9千円引き上げる。いずれも26年6月から実施する。賃金が全産業平均より低水準なため、格差を縮めて人手不足の解消につなげたい考えだ。関係者が22日、明らかにした。
賃上げは、事業所ごとの定期昇給の後押しも含めた金額。財源確保のため、介護と障害福祉の事業所向けの報酬をそれぞれ臨時で2・03%、1・84%引き上げる方針だ。24日にも片山さつき財務相と上野賢一郎厚生労働相が折衝し、決定する見通し。
25年度補正予算には、介護ではケアマネジャーら幅広い職種を対象に月1万円の引き上げに加え、事業所の生産性向上の取り組みなどに応じた最大9千円の加算が盛り込まれた。障害福祉の職員は月1万円の処遇改善で、いずれも26年5月末までだった。報酬の臨時改定によって6月以降も賃上げ支援を継続する。
介護や障害福祉の事業所がサービスの対価として受け取る報酬は、原則3年に1度改定。本来は27年度が次回だが、11月に閣議決定された総合経済対策に、処遇改善への支援を前倒しで行うため26年度に臨時改定すると明記していた。
前回24年度の改定では、介護報酬を1・59%、障害福祉サービス報酬を1・12%引き上げた
(共同通信社)
2025年12月22日 共同通信社