人生100年時代「生涯現役」に向けた40代からのキャリア戦略
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第1回 巻頭言・生涯現役に向けたキャリア変革の必要性[2019.05.14]
佐藤文男さとうふみお佐藤人材・サーチ株式会社代表取締役巻頭言人生はマラソンである。ビジネスパーソンとして過去を語るよりも常に現在を語りたい。ビジネスパーソンとし...
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第2回 生涯現役に向けた発想の切り替えから始めよう[2019.05.24]
佐藤文男さとうふみお佐藤人材・サーチ株式会社代表取締役【ポイント】①定年を「自分が定める年」と位置づけ、もはや年金に頼らない意識を持つ②現在勤務する企業から距離...
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第3回 生涯現役に向けた具体的アプローチを開始しよう[2019.05.28]
佐藤文男さとうふみお佐藤人材・サーチ株式会社代表取締役【ポイント】①実際に生涯現役に向けて具体的にどうアプローチしていけばよいか考えるために「キャリアレビューシ...
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第4回 パターン別生涯現役構築を探求する[2019.06.04]
佐藤文男さとうふみお佐藤人材・サーチ株式会社代表取締役【ポイント】①「他社でも通用する専門性」があるなら、自分の持っている柱(専門性)を武器にどう企業に貢献でき...
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第5回・完 生涯現役の意義を考える[2019.06.14]
佐藤文男さとうふみお佐藤人材・サーチ株式会社代表取締役【ポイント】①生涯現役で仕事を継続することを考えておくことは、年金問題に対するリスクマネジメントになる②ず...
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2021.03.23 株式会社カオナビ
テレワーク下でも「評価」の納得度を高める!失敗しない人事評価制度を学ぶ~カオナビの活用方法も解説~ -
2021.03.19 株式会社カオナビ
【WEBセミナー】タレントマネジメントシステムで実現する「大手企業の戦略人事」成功の秘訣とは -
2021.03.18 株式会社カオナビ
【WEBセミナー】人事評価制度の運用で失敗しない!”評価者”育成のポイントと仕組みづくりの秘訣とは -
2021.03.02 労務行政
『職場のハラスメント~適正な対応と実務~』 -
2021.03.25 ㈱新経営サービス
評価制度を変えるべきか迷ったときの処方箋 -
2021.06.10 労務行政
『退職金の基礎知識』 -
2021.06.09 労務行政
『募集・採用・退職・再雇用をめぐる法的対応』WEB -
2021.06.09 労務行政
『募集・採用・退職・再雇用をめぐる法的対応』 -
2021.04.16 ㈱新経営サービス
【無料WEBセミナー】中小企業のためのDXビジネス構築セミナー -
2021.04.16 ㈱新経営サービス
【無料WEBセミナー】働かないシニア社員の「意識」と「行動」を変える!