jin-jour(ジンジュール) |人材育成、リーダーシップ、モチベーション、メンタルヘルス対策など 人事の視点から、働く人と会社の関係を元気にする情報を発信

ログイン
MENU

メニュー

×

  • 印刷
  • クリッピング
  • ソーシャルボタン
  • Yahoo!ブックマーク

[2012.06.08]

通夜・葬儀告別式参列のお礼(取引先の方へ)

●●株式会社
■■様

いつも大変お世話になっております。
○○株式会社の□□です。

先日は、故◆◆の通夜に参列を賜り、
また、過分なお心遣いをいただきまして、
本当にありがとうございます。

お忙しいところ駆けつけていただき、申し訳ございませんでした。
本来であれば、直接お伺いしてお礼を申し上げたいのですが、
気持ちだけでも早くお伝えしたく、メールにてご連絡いたしました。

後日、改めてお礼に伺います。
略儀ながら、お礼まで。

○○株式会社
□□

※メールでの通夜参列へのお礼は、あくまで略儀なので、失礼に当たる場合もあります。いそぐ場合でなければ、お礼状をしたためる方がよいでしょう。


労務管理、人事評価、ハラスメント対応など充実のコース!

労務行政eラーニング 詳しくはこちら

禁無断転載
▲ ページの先頭に戻る

キーワード

ログイン

×

人事・労務に役立つ商品・サービス検索

  • カテゴリとジャンルから検索

検索

注目商品ランキング 新着商品